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墨尔本婴幼儿性侵案:家长将提告

墨尔本幼儿教师布朗(Joshua Dale Brown)涉嫌性侵婴幼儿案件持续发酵,三个受害家庭正准备对托儿服务营运商G8 Education提起法律诉讼,这些家庭寻求的赔偿包括医疗费用,以及因无法返回工作岗位所产生的经济损失。(Shutterstock)
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【大纪元2025年07月24日讯】(大纪元记者高秀媛墨尔本编译报导)墨尔本幼儿教师布朗(Joshua Dale Brown)涉嫌性侵婴幼儿案件持续发酵,三个受害家庭正准备对托儿服务营运商G8 Education提起法律诉讼。

据《太阳先驱报》报导,G8 Education拥有位于Point Cook区的Creative Garden早教中心。布朗于2021年10月至2024年1月期间在该中心工作,他被控对8名年龄介于5个月至2岁的婴幼儿实施共计70项儿童性犯罪行为,包括性侵、性骚扰及制作虐待儿童的影像资料。

此外,他还被指控曾将体液混入提供给儿童的食物中。因此,卫生部门随后联系数千名受到潜在影响的家长,建议对曾接受布朗照护的1200名儿童进行性病筛检,包括梅毒、衣原体感染及淋病。

值得注意的是,布朗的逮捕并非源于家长投诉或托育中心举报,而是在警方调查另一名性侵嫌犯时,意外发现了与布朗相关的犯罪资料。

律师事务所Arnold Thomas & Becker向《太阳先驱报》透露,针对G8 Education的三宗独立诉讼,将于近日提交至维州最高法院。

该事务所首席律师哈里斯(Jodie Harris)正代表三个家庭采取法律行动。她说:“法律诉讼将很快展开,受害家庭所承受的创伤非常严重。”

据悉,这些家庭寻求的赔偿包括医疗费用,以及因无法返回工作岗位所产生的经济损失。

哈里斯补充道,家长们难以面对子女遭受性侵的噩耗。她说:“你真的可以感受到事件影响的严重性。有些家长无法再安心将孩子送回托儿所,因此无法重返工作岗位;也有家长正承受持续的不确定性、恐惧与内疚。”

“我们将持续与维州受影响的家庭紧密合作,提供明确的法律建议与支持,并探索所有可能的赔偿及伸张正义的途径。”

此前,《太阳先驱报》曾揭露,布朗在G8 Education任职期间曾受到两起与性侵无关的内部调查。在辞职前,他曾“带有攻击性地”粗暴对待照护的儿童。然而,下一任雇主Affinity Education在聘用他之前,并未获悉这些调查记录。

维州警方最初公布,布朗被捕前曾在20家托儿所工作过。近日警方再度公布了其工作过的另外4家托育中心,使总数增至24家。完整名单可查阅以下网址:https://www.vic.gov.au/childcare-centres-investigation

这意味着,作为维州卫生厅与警方联合推动的大规模公共卫生应对措施的一部分,除了7月初布朗遭公开指控时已建议接受检测的1200名儿童外,另有800名儿童也被建议接受传染病筛检。

自布朗事件爆发以来,已有超过5000人签署请愿书,呼吁禁止男性在托育中心任职。然而,主要托儿服务机构并不认同此主张。

在墨尔本,Inspire Early Learning Journey是唯一全面禁止男性员工协助更换尿布和如厕工作的机构,该机构共营运16所早教中心。其他业者则采取较温和的做法,允许家长就协助子女个人照护的工作人员提出偏好。

此外,维州至少有4家最大型的托育机构已于本月宣布调整其儿童安全政策,内容包括在托育中心加装闭路电视监控系统,并禁止员工在工作期间使用个人电子设备。

责任编辑:李欣然


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