【大纪元2026年09月14日讯】（大纪元记者赖玟茹台湾台北报导）为因应旅宿业人力荒，劳动部今年1月起推动“跨国技术人力精进方案”，开放旅宿业及商港码头业引进外国技术人。首批35名印尼籍外国技术人力14日抵台，成为旅宿业采用新制引进海外技术人力的首例。
劳动部劳动力发展署跨国劳动力延揽中心副主任黄伟诚、驻台北印尼经济贸易代表处代表艾吏福（Arif Sulistiyo）及观光署代表，14日前往桃园国际机场接机。
黄伟诚表示，这批人员是首波透过“跨国技术人力精进方案”来台的旅宿服务业技术人力，与一般移工不同，须具备相关学历、技能及语文等资格。首批35人过去都曾在台湾饭店实习至少1年，对工作环境已有一定熟悉度，来台后可较快衔接工作。
这批人员由台北晶华酒店聘雇。劳动部表示，晶华酒店今年8月13日取得首批35名印尼籍外国技术人力聘雇许可，这些人员过去均曾在晶华接受技能培育及实习，具备旅宿服务经验，熟悉台湾工作环境及职场文化。
晶华国际酒店集团人资协理冯昌俊表示，台北晶华酒店是业界第一个申请成功的业者，这批外籍技术人才过去曾在晶华实习，工作表现优秀，因此借此机会邀请他们正式加入酒店。
依劳动部规定，旅宿业者若为所聘雇、最低薪资的全时本国基层劳工加薪至少新台币2,000元，即可按照1比1比例取得外国技术人力聘雇名额，从事房务、清洁、订房及旅客接待等工作；外国技术人力月薪则为3万2,000元起。
劳动部统计，截至今年8月底，已有超过60家旅宿业者申请国内求才程序，累计需求人数超过600人。劳动部表示，希望透过本国劳工加薪与引进外国技术人力并行，在补充旅宿业人力的同时，也提升本国基层劳工薪资。
责任编辑：杜文卿
