【大纪元8月15日讯】(美国之音记者：贝伦2006年8月14日香港报导)贫穷但资源丰富的一些非洲和南美国家近年来非常欢迎中国投资，希望以此创造新的就业机会和减少贫困。不过，在非洲和南美，一些中国公司拥有的矿山最近却频繁出现劳工骚乱。
中国为了满足经济高速增长的需求而在世界各地谋求原材料，并且在非洲和南美洲收购了一些矿产公司。
*非洲工人：中国老板没有落实劳工标准*
然而，中国投资的赞比亚查姆比施(Chambishi)铜矿的工人和首钢秘鲁铁矿(Shougang Hierro)的工人却指责中国老板没有落实有关的劳工标准。
上个星期，数以百计的转包工为抗议工资低而阻塞了通往首钢秘鲁铁矿的通道。今年6月发生的长达一个星期的罢工曾经使首钢秘鲁铁矿被迫停产，秘鲁政府随后命令首钢秘鲁铁矿给工人每天增加一美元的工资，但是临时合同工的工资并没有提高。
今年7月，赞比亚查姆比施铜矿工人为了抗议工作条件恶劣和要求提高工资而举行示威，可是最后却有六名工人遭到枪击。中国的经理人员被控向工人开枪。
*蒙通加：工人报酬差*
赞比亚大学矿业学院教授蒙通加是负责调查这次事件以及查姆比施铜矿情况的一个政府委员会的成员。
蒙通加说：“目前，工人的着装安全情况很糟糕，工资报酬也很差。可是由于没有其他的就业机会，大部分矿工都是为了糊口而工作，他们没有其他选择，有什么就得干什么。”
中国有色金属矿业公司1998年收购了赞比亚的这座铜矿，而许多矿工实际上受雇于一家赞比亚的承包商。这家铜矿每年能够生产五万吨铜精矿。
*蒙通加：政府也有责任*
不过，蒙通加说，恶劣的劳动条件并不仅限于中国公司拥有的铜矿，也不能单单指责中国投资商。蒙通加认为，在这方面，政府也有责任。
蒙通加说：“除了没有监督和检查机制来确保中国人为当地员工提供的工作条件符合国内通行标准、反映国家的经济形势外，这些(中国人)的表现还是不错的。所以说，这些中国人是被放任自流了，他们因此得以为所欲为，能赚多少就赚多少。”
在发展中国家，外国公司控制的厂矿出现劳工骚乱也往往跟当地缺乏适当的劳动法以及执法不严有关。
*戴维斯：非洲工人更执著*
许多国际公司在海外遇到劳工问题。例如在东南亚地区，台湾、韩国和中国拥有的纺织厂就不断出现问题。美国零售业巨头沃尔玛最近同意允许中国的沃尔玛员工成立工会。但是在美国，沃尔玛商店的员工们仍然不能建立工会组织。
其他分析人士说，中国人正在面对与国内情况截然不同的文化和劳工环境，例如，中国国内就不存在独立的工人工会。
南非的斯泰伦博斯大学的中国研究项目主任马丁.戴维斯教授说，中国人发现，非洲工人要比中国国内的工人更加执著。
戴维斯说：“这些国家很多都是摆脱了殖民统治而独立的。特别是在那些讲英语的国家中，那里的解放运动和工会运动其实都是一回事。这些国家的发展历史充满了极端的劳工骚乱。随着政治上的解放，劳工们也越来越有力量了。”
*戴维斯：中国人应参加非洲社区建设*
中国国内矿工的工作环境一般都很差。虽然政府承诺改善安全状况，但是中国各地的矿难却仍然频繁发生。
戴维斯说，中国的投资对非洲有益。他说，中国人如果能更多地参加社区建设，比如协助建立医院和学校，当地人对中国投资商的态度也会改变。
非洲和中国之间去年的贸易额从2004年的300亿美元急剧上升到390亿美元。安哥拉、尼日利亚、加蓬和苏丹已经成为中国重要的石油来源。中国公司目前还在安哥拉和阿尔及利亚修建公路。
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