【大纪元11月2日讯】〔自由时报记者洪素卿／台北报导〕劳委会将放宽外佣申请资格。民众若家里同时有两个八十岁以上老人，或是家中长者超过九十岁、孩子尚未超过一岁等，最快年底前将可不需透过医院开立证明，直接依据新规定申请外籍帮佣！
依据就业服务法规定，民众想要申请外籍看护工需符合巴氏量表等规定；申请外佣则得累积足够“点数”。过去因为点数难拿，多数人只有家中出现三胞胎时，才符合申请外籍帮佣资格。
有鉴于我国进入高龄化社会，不少银发族虽有部分自我照护能力，但仍需协助，劳委会基于人道考量，修法将八十岁以上以及九十岁长者的评估点数，分别从六点、七点提高至八点与九点。
90岁与一岁以下家庭 也可申请
修法后，同户籍直系亲属中有两名八十岁以上老人，即可达到合法申请外佣的十六点门槛。家中有一岁以下幼儿的家庭，由于幼儿原本就有七．五点，修法后加上九十岁老人的九点，也可达到聘用门槛。
根据统计，我国八十岁以上人口超过五十五万人、九十岁以上也有将近六万人。劳委会表示，这群高龄人口中，有健康问题、需要仰赖照护者，多申请外籍看护工。以目前家庭类外籍看护工十六万两千六百八十人，外籍帮佣两千三百四十二人来看，预料放宽规定后，外籍帮佣人数仍不致超过五千人。不过有民众质疑 ，在台湾工作的外佣怎可能只有二千多人，应有许多黑数是利用看护工名义，行外佣之实。
外劳中介业者、台北市就业服务商业同业公会理事长黄杲杰则直指，“劳委会此修正对有需要的家庭没有助益。”他说，确实有不少八十岁以上老人因为开不出证明，无法申请外籍看护。但劳委会这次开放价格比较贵的外佣，“每个月光是就业安定费就要五千元、比看护贵三千。聘用前还得先登报求才，光是广告费又要多花一万，简直就是逼民众走回头路去开证明。”
女人连线秘书长蔡宛芬指出，我国已逐步建置保母支持系统、规划长照产业，很多机构更是积极在培训家事服务员。结果劳委会却反其道而行，让民众更方便申请外佣，此举势必对这些产业劳动力造成冲击。
台湾劳工阵线协会秘书长孙友联更质疑，劳委会指这次开放是“为符合外籍帮佣政策开放原则，同时兼顾老人照顾需求”，但外籍帮佣政策开放，何时已取得社会共识与立法院的支持？若未取得共识，怎成为劳委会政策原则。
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