【大紀元2017年05月05日訊】行政院政務委員唐鳳今天表示，正在推動公務人員內部公共政策參與平台，許多年輕公務員樂於表達意見與創意，希望藉此激發公務員主動參與政策，甚至可進一步完善與外界溝通。
唐鳳在行政院與記者茶敘時表示，進入政府後，與許多年輕公務員相處，發現愈年輕的公務員對現狀愈不滿。這些年輕公務員也成立一些線上組織串連，表達對政策或政府的不滿。
唐鳳說，過去政府部門常用「低頻寬」方式運作，傳遞資訊較少、速度也較慢，許多年輕公務員希望內部有表達意見平台。
國家發展委員會管制考核處長何全德表示，公務員政策參與平台已經行政院核定，未來公務員可在內部針對權益提建議，或提公共政策建言，特別是基層公務員在第一線，最了解政策執行成效與問題，希望透過這個數位平台集結，讓公務員集體智慧有效溝通或運用，也能激發公務員主動積極熱情參與，政府跨部會協力合作。
唐鳳說，公務體系以前較少有倡議組織集結工具或文化。當初建立公務員政策參與平台時，有人比喻，以前公務員是保持靜音，現在慢慢可震動，也許有天可發出聲音。
她說，現在年輕人不再滿足於政策透明，還希望參與。就算公務體系內公務員，也很願與政府外團體結盟或討論政策。對公共政策的討論，內部與外部的人都有相同感受，才能真正解決青年參與問題。（轉自中央社）
