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华人学生求职 专家雇主指点迷经

“第三届亚裔专业人士和学生就业研讨会”于2月15日在马州美京华人活动中心 (CCACC)举行,现场多位业界专家和老板通过讲座分享自身求职、创业和如何取得身份的宝贵经验。(苏子清/大纪元)

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【大纪元2015年02月17日讯】(大纪元记者苏子清美国马里兰州报导)“第三届亚裔专业人士和学生就业研讨会”于2月15日在马州美京华人活动中心 (CCACC)举行,活动旨在帮助大华府地区华人学生和年轻专业人士找工作以及建立人际网络,现场有二十多家公司提供工作与面试机会,吸引二百多名求职者前来。此外现场多位业界专家和老板通过讲座分享自身求职、创业和如何取得身份的宝贵经验,还有专家现场为求职者提供免费简历修改服务。

在Acentia公司任人力资源经理长达14年的杨心怡(Alice Yeh)在讲座上分享了去公司面试时的注意事项。她表示在求职现场等待时一定要尽量保持安静,并且即使面试官会讲中文,或周围有华人也要尽量用英语以示尊重。她强调,面试时回答问题一定要围绕应聘职位的具体要求,回答也要尽量具体、注重细节。比如以前曾经参与过某个项目,要记得说出在项目中与多少人合作、用了何种技能、是否在其中担任领袖角色、是否解决其中某个问题、客户最后是否满意、和现在应聘的职位有何关系和帮助等,这些细节要描述清楚。

在Acentia公司任人力资源经理长达14年的杨心怡(Alice Yeh)在讲座上分享了去公司面试时的注意事项。(苏子清/大纪元)
在Acentia公司任人力资源经理长达14年的杨心怡(Alice Yeh)在讲座上分享了去公司面试时的注意事项。(苏子清/大纪元)

杨心怡对大纪元记者表示,求职者一定要做足功课,要了解公司的文化,要做研究。她说:“去公司网站看看公司怎么描述自己,如果看到你喜欢的点,在面试中一定要提到。这样你的面试者就会知道你认真做功课了,会觉得你是真的对他们公司感兴趣,而不是什么工作都行。”
大华府的鼎世联邦顾问公司(DS Federal Inc.)老板张洁心 (Sophia Parker)(左1)当日特地到活动现场面试学生。她建议年轻人不能只看职位和工资,一定要找适合自己的工作。(苏子清/大纪元)
大华府的鼎世联邦顾问公司(DS Federal Inc.)老板张洁心 (Sophia Parker)(左1)当日特地到活动现场面试学生。她建议年轻人不能只看职位和工资,一定要找适合自己的工作。(苏子清/大纪元)

活动的赞助者商之一,大华府的鼎世联邦顾问公司(DS Federal Inc.)老板张洁心 (Sophia Parker)当日特地到活动现场面试学生。她对记者说,华府有许多很好的学校,因此来面试的学生水平普遍很高,也都很努力。在过去两年的该求业活动中,公司招聘到很不错的学生,对公司贡献也很大。

她对于年轻应聘者的建议是,年轻人一定要做自己喜欢的事,不能只关注职位和工资,也要注重公司文化和自己是否合适,她说:“要研究这家公司的文化、关注的东西和你的理想能不能连接,因为在工作上不快乐会很痛苦。但如果找到一个不错的公司,同事间相处会很开心,也会和别人建立联系。”所以她强调一定要花时间找到合适的职位,“不只是职位和工资合适, 这家公司的信仰、文化、理念和你是否一样,还有公司内部有没有晋升机会也很重要。” 她认为自己当初读书时也受到很多人帮助,因此为了回馈社会,自己的公司雇佣了很多少数族裔学生,并愿意为他们出资办理工作签证。

活动旨在帮助大华府地区华人学生和年轻专业人士找工作以及建立人际网络,现场有二十多家公司提供工作与面试机会,吸引二百多名求职者前来。(苏子清/大纪元)
活动旨在帮助大华府地区华人学生和年轻专业人士找工作以及建立人际网络,现场有二十多家公司提供工作与面试机会,吸引二百多名求职者前来。(苏子清/大纪元)

在PSI公司招聘部门任负责人的Jennifer Freeland对记者说,华人学生的特点是比较安静,有时会不敢表达自己的观点和愿望,她鼓励华人学生要敢于说出自己的优势和能力。同时她提醒,许多公司没有足够资金为国际学生办理工作签证,因此如果已经有绿卡或公民身份的应聘者,在简历中一定要注明。

此次活动由华府国建联谊会(CAPA) 、大华府玉山科技协会 (Monte Jade-DC)、美华协会华府分会(OCA-DC)、 大华府台湾商会(TCCGW) 、美京华人活动中心 (CCACC) 和国立台湾大学校友会(NTUAA-DC)联合举办。

责任编辑:夏实

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2015-02-17 1:14 AM
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