【大紀元6月22日訊】〔自由時報記者蘇孟娟／台中報導〕受少子化衝擊，台中市今年教師甄試缺額確定，國小因減41班，國小一般教師教甄仍維持停辦，但特教資源班有新設，將可招考24名國小特教師資；另考量少子化效應漸浮現，今年台中市國中教師缺額數也腰斬，從去年的101個缺額，目前縮減到只考55人。
市府教育處強調，因國中新生尚未報到且還有部份教師退休數未確定，國中有可能會再增加教甄員額數。
少子化 一般教師沒缺額
教育處統計，今年國小新生報到後，全市學生班級數減41班，儘管台中市已提高國小教師員額編制，由原來的1.5人提高到1.55人（60班以下 )，但因少子化效應每年浮現，加上明年有縣市合併升格的問題，各校今年師資管控，因此國小一般師資還是無法開出教師缺。
教育處指出，為了照顧更多身心障礙學生，新學年度國小又新增設8個特教資源班，加上有教師退休，因此今年將可招考24名特教師資；另幼稚園招考12名幼教師資及8名學前特教師資。
國中缺額 比去年縮減一半
至於國中部份，考量少子化效應漸向上浮現，各校開缺也漸趨保守，管控教師缺額，以防明、後年因少子化一下子出現教師超額的難題，因此，各校截至目前共開出55個教師缺額，比去年101個缺額減掉近半數。
教育處強調，但因國中新生尚未完成報到，加上還有教師未退休確定，屆時可能會再調整教師缺額。教育處指出，預計7月19日舉行筆試、22日複試、23日放榜。
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