【大紀元1月24日報導】（中央社記者黃旭昇新北市24日電）新北市長朱立倫上任滿月，以走動式管理「鎖螺絲」，調整機關文化、改變公務員心態。他說，5都雙北各有競合與特色，現在仍處於打底的基礎工程，期待儘速提升服務效率。
朱立倫上任走訪市府局處首站，到經濟發展局時，就投下「震撼彈」。局長江俊霆介紹「這是副座的辦公室」，朱立倫立即揮手敲江俊霆的頭上，反問「你說什麼？」
朱立倫大動作嚇了旁人一跳。朱立倫說，「副座」是官僚的稱呼，叫副局長即可。接下來視察觀光局、新聞局，兩首長一時無法改口，讓朱一再耳提面命。
朱立倫當眾「修理」自己人，隨即在市府發酵，再也沒有單位稱呼副主管為「副座」。
與前幾任台北縣長不同的是，朱立倫不再搭市長專用電梯，與市府員工共乘，經常不經意嚇人一跳。本來要禮讓的員工，在朱立倫主動招手後，只好硬著頭皮進入電梯共乘。
朱立倫採取軟性方式鎖螺絲，宣誓就職後立即召開市政會議，翌日，星期天也下鄉視察。星期一上班，市府新聞聯繫科長趙君平也被朱更正，「今天已是上班第3天了。」
中央社今天訪問朱立倫對就職滿月的感想，他表示，走動式管理就是要調整團隊的文化，打破機關間的藩籬，以反映民意，提高行政效率。他強調，每天都是服務市民的日子，期勉同仁未來抱持市政無假期的工作態度，才能達成市民的期待。
1個月來，連串的視察、開會、簡報，讓市府員工調整工作步調與節奏。元旦期間，朱立倫不按規劃的劇本，臨時抽查安養老人房間，甚至「口試」社會局局長李麗圳對數據的掌握程度。
視察結束離開之際，社會局員工無線電傳達「市長離開、狀況解除」，突然，朱立倫又下車，「回訪」街友社會重建之家，讓無線電那頭的女職員拉警報，直冒冷汗。
朱立倫說，升格為新北市後，公務員的心態與作法都要調整，「但怎麼調？這些都是需要市府與各局處、區公所磨合，讓市政無縫接軌。」
除展現親民，朱立倫參加市府活動也不簽名，他說，「我是主人耶，當然不必簽名，留給貴賓簽名就好了。」消防局在「消防安全日」活動又疏忽，請朱立倫當「貴賓」簽名，他臉上雖未露不悅，但大手一揮說「不必了」。
市長快步調，上午8時30分要了解輿情，由各局處提出解決之道，一切規格比照中央部會，連輿情剪報內容，也從市政擴大為中央、5都新聞，不少員工只好在不到7時就進辦公室。
寒假後開學日期議題，引爆媒體對新北市與台北市間的競合關係，選舉期間主打「新北市為五都領頭羊」的朱立倫說，對外界關注雙北的競合關係「感到意外」。他強調，雙北合作遠大於競爭，且交通、教育、治水、觀光等都有合作議題，應朝各自的特色努力。
作為全國第一大直轄市，面對市民，朱立倫以基層主義，迅速回應民意；對內則上緊發條、要求效率，1個月來，已為不到4年的作為與風格定調。
展望未來的市政工程，他強調，如同蓋房子，首要將基礎工程打底，至於社會福利，未來只會提升不會減少。
