【大紀元1月15日報導】（中央社記者王鴻國新北市15日電）新北市長朱立倫今天表示，應做好產學人力橋接機制，教育制度讓多數學子變成大學生，只會讀書不會技術，企業招不到員工。
朱立倫上午召開市政會議聽取經濟發展局專題報告，對經發局招商成果及營造友善經濟環境的努力表示肯定。但他認為要吸引企業進駐，關鍵在於資金、土地、人力、技術、市場、投資障礙掃除、服務品質提升。
他說，台灣閒置資金及民間游資很多，政府應努力建構投資平台，外商或台商想要投資，卻找不到物美價廉或合理價格的土地、廠房，但新北市卻仍有很多閒置廠房或土地，政府應作好媒合平台或機制。
他表示，企業目前最困擾的是高薪聘不到適合的人才，有紡織業者表示，30多K也找不到人，許多傳統產業都找不到能操作的技術人才。
他說，目前的教育與產業已產生「學」、「用」嚴重落差，但「教育制度讓所有人都變成大學生，所有人都只讀課本，不會技術，課本與技術差得非常多，造成企業都招募不到員工」。
為解決人力資源落差問題，朱立倫要求經發局整合教育局技職教育及勞工局職訓輔導及媒合，作好「人力橋接機制」。
他強調，勞工局應提供精確的市場需求，作為勞工培訓的重要依據，否則亂槍打鳥，培訓後卻不符合市場需求，學校技職教育與市場的嚴重落差，最快要3年才能彌補，此時就須透過職訓作好橋接工作。
