【大紀元2013年05月07日訊】（自由亞洲電台）北京清華大學中國經濟社會數據中心的的一項研究顯示，中國官員的子女大學畢業後就業「能拿到高出其他同學約15%的起薪」。
中國大學生就業難， 而且近年是一年比一年難。有專家預測， 對於今年年畢業的近700萬大學生來說，2013年「極有可能成為史上最難的一年」。然而， 就業難不僅難不倒出身官員家庭的大學畢業生，而且這些大學畢業生的起薪還要比從尋常百姓家走出來的大學生高15%。對此，在重慶從事網絡編輯工作的年輕人向紹偉星期一對自由亞洲電台記者表示，他一點都感到奇怪和驚訝：
「因為中國現在是個拼爹的時代。 父母是當官的，他們的起點肯定比平民百姓家的畢業生高出很多很多」。
清華大學中國經濟社會數據中心副主任李宏彬星期對外表示，雖然研究者不願用籠統的「官二代」身份來解釋中國官員大學畢業子女起薪高的原因，但起薪高出其他同學15%的大學畢業生的確和自己有個「官爸爸」或「官媽媽」存在某種因果關係。
原山東大學史學教授、目前旅居美國的中國問題觀察人士劉因全先生表示，有官員家庭背景大學畢業生起薪高在目前的中國不僅普遍而且現實的，中國共產黨的一黨專政是其官員壟斷了中國在政治和經濟等方面的一切資源，形成既得利益集團， 結果造成嚴重的社會不公：
「在這種情況下，共產黨的官員就可以掌控所有的社會利益。此外，在中國許多父母都望子成龍， 都希望自己孩子飛黃騰達的封建文化陋習仍然存在的情況下，許多官員就千方百計為自己的孩子， 甚至孫子輩的孩子謀利益、謀官位， 謀好的工作單位， 謀好的待遇」。
清華大學的研究還發現，官員子女大學畢業後的就業去向也比平民大學生要好，「更多地在金融業以及黨政機關」等目前讓社會羨慕的領域。對此，向紹偉以考公務員為例表示：
「如果我的父母官員， 我實打實通過了筆試，在面試時我會被加很多分， 因為他們總的給我父母面子； 如果我的父母或親戚中沒有當官的， 即使我實打實通過筆試， 甚至筆試第一名， 面試時也可能被淘汰，沒有官員子女那樣的機會。在中國， 人情關係太重要了， 什麼都講究人情」。
早在2011年初， 中國官方「人民網」就刊登文章分析中國「事業單位何以成為官員子弟的聚集地」問題。分析認為，原因都是一個「權」字在作祟，一個「官」字在撐腰。劉因權先生表示， 如果官員子女在就業和薪金等方面得到優待的趨勢不加以遏制，中國就會再現魏晉南北朝時的氏族門閥制度：
「也就是說，共產黨官員和他們的家族會形成氏族門閥，形成黨閥， 長期控制中國的政治和經濟領域。如果這種局面產生，社會不公將越發嚴重，世襲的程度甚至比封建社會都厲害， 因為封建社會中只有皇帝可以世襲」。
劉因權強調，中國官員子女得到優待的問題將來很難有緩解，可能越來越嚴重， 因為中國官員的集體世襲的局面已經出現。然而， 向紹偉卻認為，新任總理李克強在今年「兩會」記者會上說， 在中國「要讓明規則戰勝潛規則」給了他些許信心，中國集體世襲的局面或許將來會被打破。
以上是自由亞洲電台記者聞劍的採訪報道。
（責任編輯： 辛民）
