【大紀元7月21日報導】（中央社記者田裕斌台北21日電）又有一批社會新鮮人將投入職場，壽險業者建議，趁年輕時依理財金字塔的概念進行所得配置，從最底層的風險保障，第二層是儲蓄退休，最上層是投資規劃。
國泰人壽數理部經理黃景祿建議，社會新鮮人規劃保險時，可注意兩個重點：聰明選擇定期醫療保險，輕鬆享有完整醫療保障；藉由壽險+意外險提升保障高度。
黃景祿表示，為避免因意外或疾病造成收入中斷，可優先考慮規劃合適的醫療保險，但不一定要一次就把所有保險買足，建議先透過保費較低的定期醫療險，滿足基本醫療缺口，之後再視薪資增加狀況，依需求逐步增加終身醫療的保障。
其次，雖然社會新鮮人可支配所得不高，但對於家庭經濟責任也逐漸增加，因此，建議透過「低保費，高保障」的定期壽險混搭意外險的方式，提升自身保障的額度。
國壽提醒，許多父母很早就幫孩子投保醫療險或壽險，因此社會新鮮人投保前先確認已擁有的保障內容，並與專業壽險顧問討論，針對缺口進行補強，將每一分賺進來的錢，發揮最大的功效。
