【大紀元2014年11月27日訊】（大紀元記者張東光編譯報導）英國研究機構「社會正義中心」（Centre for Social Justice）一份最新研究顯示，9%的員工在離婚或分居後會離職。該機構去年估計，家庭離異讓英國政府的社會成本每年增加460億英鎊。
《衛報》報導，這份最新的報告線上調查了4,000多名受訪者，16%的人說他們看過工作夥伴因離異的壓力或憤恨而請病假，15%的人認為分居或離婚對生產力有負面衝擊。
據統計，英國每年有11.8萬人離婚。家庭律師表示，員工離異對生產力有重大衝擊，老闆們應留意這項警訊，由於英國中小企業達200多萬家，即使短期失去一名得力的員工，也會重創生產力。
此外，人力資源和雇用專家也應特別留意此一現象。由於離異對員工心理的衝擊大且恢復時間久，人事部門最好介入員工家庭調停或提供員工部份相關律師費。
責任編輯：黃小渝
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