【大紀元2015年06月15日訊】（大紀元記者李默迪綜合報導）毋庸置疑，美國500強公司提供了很多工作機會，是推動美國經濟發展的重要因素。相比之下，這些公司中有的僱用了更多的員工。那麼是不是員工多的公司排名一定在前呢？
據《福布斯》報導，2014年，美國500強公司總共僱用大約2,700萬員工，相當於全美勞動力總數的17%，而這一數字在過去20年來一直比較穩定。
其中，僱用員工更多的是零售業這種勞動密集型產業，僱主會僱用大量包括銷售人員、收銀員和倉庫工人等在內的職員。如果按照員工數量將這500強公司進行排名，排在前面的大多數是零售巨頭。
但值得注意的是，員工多少與公司在500強名單中的排名並不成正比。以下是500強中員工人數最多的7家公司：
1、沃爾瑪（Walmart）：
2014年員工人數：220萬；
2015年美國500強排名：1
2014年美國500強排名：1
沃爾瑪2015年仍保持第1，但還應該在客戶服務等方面提高吸引力。沃爾瑪50%的年收入來自食品雜貨，特別是在新鮮食品儲存方面改善了質量。電子商務方面也取得了一定成功。2015年對沃爾瑪來說才是關鍵的一年。
2、麥當勞（McDonald’s）：
2014年員工人數：42萬；
2014年美國500強排名：106
2015年美國500強排名：110
麥當勞是全球最大的快餐連鎖公司，2014年的年收入和利潤有所下滑。
3、國際商業機器公司（IBM）：
2014年員工人數：41.2775萬；
2014年美國500強排名：23
2015年美國500強排名：24
IBM2014年的年收入為930億美元，與2011年的1,070億美元相比有所下降。CEO 吉尼·羅睿蘭（Ginni Rometty）的確實施了很多大膽的措施，摒棄了一些低利潤的項目，加強投資創新項目，比如「認知計算」、雲數據中心等。2014年，新技術創造了250億美元的回報，佔公司年收入的27%。
4、克羅格（Kroger）：
2014年員工人數：40萬；
2014年美國500強排名：24
2015年美國500強排名：20
克羅格是一家零售集團，因優質的客戶服務和顧客的高忠實度而得名。華爾街分析專家預計，克羅格公司將成為2015年有機天然食品的佼佼者，超過高端對手Whole Foods，而在低端方面，也將在自有品牌上領先，超過沃爾瑪和塔吉特。
5、家得寶（Home Depot）：
2014年員工人數：37.1萬；
2014年美國500強排名：33
2015年美國500強排名：33
家得寶是一家家庭裝飾品及建材零售集團，包括很多獨家品牌，和連鎖高端家裝商店。
6、塔吉特（Target）：
2014年員工人數：34.7萬；
2014年美國500強排名：36
2015年美國500強排名：36
塔吉特是一家零售百貨集團，目前在電子商務方面還落後於沃爾瑪，同時也面臨Whole Foods 的競爭。2014年5月5日，該集團首席執行官格雷格·斯泰因哈費爾（Gregg Steinhafel）辭職，信任CEO是布莱恩·康奈尔（Brian Cornell）。
7、聯合包裹服務公司（UPS）：
2014年員工人數：33.6150萬；
2014年美國500強排名：50
2015年美國500強排名：47
UPS是世界最大的快遞和貨物運送公司，2013年因聖誕節有數百萬件快遞遲送而受到批評。此後，該公司投資增加了很多臨時工人，並增加了相關設備以滿足日益增加網上訂貨需求。2014年所有運送完全及時。但是CEO大衛·阿布尼（David Abney）也表示，這也增加了公司的成本，減少了利潤。
責任編輯：林妍
