【大紀元2018年04月26日訊】（大紀元記者李平多倫多編譯報導）卑詩高貴林Vicinity Jobs公司自2006年以來一直搜集網上招聘數據，再將數據報告給省勞工廳和各大專院校，然後政府和大學根據這些數據制定更有針對性的就業服務和培訓計劃。
據《多倫多星報》報導，最近該公司將這一就業搜索工具Worxica首次向求職者和雇主公開。這意味著，求職者能搜索到準確的雇主技能和證書要求及職業所在區域等信息，實現快速精準就業。
通過Worxica搜索工具，任何人都可能搜索到相關工作上年招聘數字，最常見技能和證書要求，雇主名稱和年薪工資範圍。如搜索溫哥華的「個人培訓師」（personal trainer），搜索結果顯示從去年4月至今年3月期間，該地區共706個招聘，年薪在44,357~52,165加元之間，最常見技能和證書要求是急救與CPR證書。
Vicinity Jobs創辦人兼總裁伊萬諾夫（Strac Ivanov）女士說，求職者搜索到這些信息後，再根據招聘要求將簡歷完善，確保簡歷符合雇主要求。她透露，公司搜索數據包括雇主網站和官方求職綜合網站上的海量數據，不包括Kijiji和Craigslist等非官方求職網站上的數據。
卑詩商會會長利特溫（Val Litwin）說，有了這些數據，雇主能了解社會上的同行招聘情況，了解和自己爭搶人才的競爭對手都有哪些，從而調整招聘策略，找到所需人才。他還說，這一大數據只是雇主吸引和留駐人才的一個方面，地位位置、福利和工作環境也是吸引人才的關鍵因素。
加拿大統計局高級分析師波比歐（Emmanuelle Bourbeau）女士說，就業質量是個非常複雜的指數，就業穩定性，如是否全職或兼職，工資待遇及所有其它因素綜合在一起，都決定著就業質量。
責任編輯：滕冬育
