【大紀元2019年10月29日訊】（大紀元記者伊璉澳洲悉尼編譯報導）最新《國家在職家庭報告》（NWFR）披露，因工作與照顧家庭之間的衝突所引起的壓力，三分之二的在職父母無暇顧及自身健康，四分之一的在職父母考慮明年辭職。
受商業團體贊助的《報告》調查了6289名在職父母，涵蓋了專業人士、科技服務、醫療保健、教育、培訓和IT等行業。調查發現，儘管工作稱心，有成就感，但是，有1/3的人表示兼顧工作與家庭，讓自己在面對伴侶和子女時感到「壓力重重」。
調查數據顯示，有1/2女性和1/3男性表示他們「常常」處於壓力之下，或者是承受著「很大的」壓力。
主導調查報告的負責人，社會企業「在職父母」（PAW）的總裁沃爾什（Emma Walsh）表示，如此高比例的父母為照顧自身健康而苦苦掙扎是「相當驚人的」。
沃爾什對悉尼晨鋒報表示：「我們調查了（在職）父母，問他們最大挑戰是什麼，大多數人回答說從孩子出生到16歲前後，照顧自己的身心健康是最大的挑戰。」
受訪者之一，曾任數字產品經理的霍爾本（Louise Holben）表示，在自己當母親之前，她每天晨跑、做瑜伽，花大量時間呵護自己的身心健康，但是，這所有的一切在她生完第一個孩子重返職場後戛然而止。
現年44歲，有著兩個花季女兒（10歲和11歲）的霍爾本說：「我只是發現沒辦法出門（鍛鍊），其它事也一樣，我當然可以出門工作，因為必須得做，但是那些讓你保持良好狀態的事情我不得不放棄，像我這種情況的應該不會少見。」
霍爾本伴侶的工作也需要經常出差，倆人的婚姻生活受到了影響，而且，重壓之下，她得了面癱（Bell’s palsy）。儘管她「熱愛數字產品經理」這份工作，但後來換了職業，改到慈善機構去上班。
婦女、工作和領導力組織（WWLG）聯合主管庫珀（Rae Cooper）教授說，毫不奇怪，在職母親（占受訪者的80%）對壓力表示擔憂，她說，「有小孩子的全職母親在澳洲的勞動力大軍中是壓力最大的成員之一。」
責任編輯：瑞木悅
