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AI與外包雙重打擊 澳洲IT畢業生求職難

聯邦教育部(Department of Education)最新數據顯示,畢業半年內本行就職率極低:IT 專業位列各學科倒數。AI示意圖。(宋碧龍/大紀元)
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【大紀元2026年07月25日訊】(大紀元記者楊帆澳洲悉尼編譯報導)AI 浪潮正劇烈衝擊就業市場,澳洲年輕的軟件開發者與計算機畢業生求職無門,淪為難以在本專業立足的「失落一代」。

據每日電訊報網站報導,聯邦教育部(Department of Education)最新數據顯示,畢業半年內本行就職率極低:IT 專業位列各學科倒數。

2025年,僅 65.2% 的計算與信息系統(Computing and Information Systems)畢業生獲得全職工作,遠低於 75.4% 的平均水平。

27歲的喬什於2019年從西悉尼大學(Western Sydney University)獲得計算機科學學位,他當初放棄了對建築與土木工程的興趣,選擇了被視為「前景無限」的IT專業。然而,他至今未能從事本行。

「高中時,我成績還算不錯,而且,大家不斷向我灌輸:計算機行業正處於蓬勃發展期,機會無限、保障無限、薪資無限,」他說。

「可一旦拿到學位我甚至連職場的大門都叩不開。」

如今擔任零售設計師的喬什表示,如果沒有獨立項目的作品集可向潛在雇主展示,僅憑學位本身「毫無用處」。

喬什絕非個例,各類IT從業者在被裁員後普遍難以找到新工作。在網絡論壇上,許多人將求職難歸因於離岸外包與生成式及代理式 AI 的雙重衝擊。

然而,未來學家道森(Ross Dawson)駁斥了關於 AI 時代就業前景「末日論」的說法。他表示,這項技術擁有「巨大的潛力」,可創造「更有成就感」的工作。

「雖然有些公司在用 AI 來取代員工,但事實上,許多公司發現,如能善用AI,反需更多人手,」他說。

教育部最新畢業生就業調查(Graduate Outcomes Survey)還顯示,藝術與設計(Art and Design)畢業生的就業率僅為 51.2%,傳播、媒體與新聞(Communications, Media and Journalism)畢業生為 59%。

相比之下,藥學(Pharmacy)、職業治療(Occupational Therapy)、醫學(Medicine)與物理治療(Physiotherapy)畢業生中,超過 90% 在畢業六個月後獲得全職工作。

澳洲就業與技能局(Jobs and Skills Australia)代理局長莉莉(Megan Lilly)表示,該機構最新研究表明,「AI更多是對工作崗位的賦能與補充,而非簡單地替代人工」。

「高度規則化的職業,如接待員、簿記員、市場營銷和公關專業人士、系統分析師等,自動化對這些崗位的影響要大得多,」她說。

「在 AI 快速發展的背景下,我們必須重新審視並重塑培訓與高等教育體系——甚至可能包括學校教育體系。」

西悉尼大學校長威廉姆斯(George Williams)深知這一挑戰,表示傳統的職業教育模式,即只教學生特定工作的具體技能,如今已「從根本上走錯了方向」。

「我們能做的就是為學生提供跨領域的知識結構,」威廉姆斯說道,其中包括批判性思維和其他「人文素養」。

為滿足需求,各大學正加速推出 AI 相關課程,麥考瑞大學(Macquarie University)今年首次在其商學學士課程中開設「商業與創新中的人工智能」(Artificial Intelligence in Business and Innovation)專業。

課程協調人阿貝丁(Babak Abedin)表示:「很少有商學院開設針對商業領域的獨立 AI 主修或課程,而這恰恰就是我們捕捉到的市場空白。

該課程在數月內設計完成,二年級本科生拉齊(Zaki Razi)成為首批選修者之一。

「我主動聯繫了系裡,設法擠進了這門課,現在我很慶幸自己這麼做了,」他說。

「我調整了學位計劃,這反映了了我對 AI 影響的擔憂,這些技能必不可少,理應成為任何商科學位的一部分。」

 

責任編輯:林達

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