【大紀元2022年07月07日訊】（大紀元記者夏雨綜合報導）美國勞工統計局週三（7月6日）發布報告稱，5月份職位空缺數下降，但仍遠遠超過求職人數。美國5月職位空缺降幅低於預期，表明勞動力市場仍然吃緊，或使美聯儲在應對高通脹時保持積極的貨幣政策路徑。
根據勞工局的職位空缺和勞動力流動調查報告（JOLTS），在5月最後一個工作日，衡量勞動力需求的職位空缺減少了42萬7,000個，至1,130萬個。這是繼3月份創紀錄的1190萬個之後，職位空缺連續第二個月下降。
職位空缺降幅最大的主要領域是專業和商業服務，職位空缺減少了32萬5,000個。耐用品製造商的職位空缺減少了13萬8,000個，而非耐用品製造業的職位空缺減少了7萬個。金融和保險業的招聘人數減少4萬個。
衡量空缺職位數量占所有職位比例的職位空缺率從7.2%下降到6.9%。儘管有所下降，但職位空缺水平好於FactSet估計的1,104萬個。
5月有595萬人報告失業，招聘人數幾乎沒有變化（650萬），僱傭率保持不變（4.3%），這意味著每個可用工人有1.9個職位空缺，仍處於歷史高位附近。
5月，離職人數和離職率變化不大，分別為430萬和2.8%。
勞動力市場保持強勁 美聯儲會繼續大幅升息
美聯儲官員密切關注勞工部的JOLTS報告，以便觀察是否有就業疲軟跡象。美國5月份失業率為3.6%，略高於大流行前的水平。現在工作的美國人比2020年2月減少了44萬人。
「只要勞動力市場保持強勁，美聯儲可能會保持利率上升以減緩經濟活動。」紐約FWDBONDS首席經濟學家克里斯托弗‧魯普基（Christopher Rupkey）對路透社表示，「今天的數據仍然支持本月晚些時候加息75個基點，而不是50個基點。」
美聯儲6月將政策利率上調了四分之三個百分點，這是自1994年以來的最大一次加息。預計7月份還將再次進行類似規模的加息。自3月以來，美聯儲已將基準隔夜利率提高了150個基點。
本週五（7月8日），勞工局將發布月度非農就業報告，市場將獲得關於勞動力市場的最新信息。接受道瓊斯調查的經濟學家預計，就業崗位將增長25萬個，失業率將保持不變。
其它經濟數據
在週三的其它經濟新聞中，6月份ISM服務指數讀數為55.3，這是表明企業在擴張；就業指數降至47.4，下降2.8個點，表明出現收縮跡象。價格指數小幅下跌至80.1，仍處於擴張區域，因為通脹率處於40多年高位。
美國供應管理協會週三發布的另一份報告顯示，非製造業活動指數從5月份的55.9下滑至6月的55.3。該指數連續第三個月下跌，將指數推至2020年5月以來的最低水平，當時經濟正在與第一波COVID-19大流行作鬥爭。
經濟學家曾預測，非製造業指數將降至54.3。該指數高於50表明占美國經濟活動三分之二以上的服務業仍在擴張。該行業正受到從商品支出轉向服務的輪換。
該調查的服務業就業指標從5月的50.2降至47.4，為2020年7月以來的最低值。這是該指數今年第三次跌破50，主要反映了工人短缺。接受調查的企業表示，「很難找到卡車司機」，而且「難以找到人填補空缺職位的現象繼續阻止就業水平增加」。
責任編輯：劉穎#
