【大紀元5月23日報導】(中央社記者林惠君台北二十三日電)台灣行政院主計處今天公佈4月失業率為4.04%，創民國90年5月以來新低，1111人力銀行副總經理兼發言人吳睿穎表示，4月份失業率創下4年來新低，第1季平均失業率也落在4.13%，顯示景氣的復甦反應在就業市場上。
吳睿穎表示，多數轉職求職者為避開5、6月社會新鮮人求職潮，趕在4月份完成求職動作，投入職場。雖然如此，在非勞動力人口中「因求學及準備升學者」也較3月增加1萬9千人，顯示仍有不少勞動人口選擇求學或進修而放棄就業的打算。
國際方面，與亞洲國家相比，台灣4月份失業率高於新加坡 (3.9%)與韓國 (3.6%)，低於香港 (5.9%)與日本(4.5%)。4月失業者平均失業周數為30.5週，較上月延長0.5周，其中初次尋職者為34.3週，也較上月延長3.3週。
1111人力銀行指出，94年4月國內就業人數為989萬9千人，較3月增加2萬2千人 (0.23%)，與去年同期相比，也增加16萬7千人 (1.72%)。其中服務業部門較上月增加1萬人 (0.17%)；工業部門與農業部門則分別增加6千人 (0.19%)與5千人 (0.97%)。
吳睿穎表示，根據1111人力銀行資料庫顯示，服務類別仍居職缺之冠，其中人壽產物保險業，平均每人有4.61個工作機會；金融投資證券業，平均每人有1.71個工作機會；顧問諮詢事務類，平均每人也有4.44個工作機會。
其次，市場上仍熱門的通訊器材技術類，平均每人也有1.04個工作機會；電子零件類，平均每人有0.97個工作機會，這些職缺資訊，都可供求職者參考。
另外，在失業人口中，以「因季節性或臨時性工作結束而失業者」仍較3月增加8千人的現象，較令人注意。
吳睿穎認為，企業為反應人事成本，以派遣及約聘制度雇用員工的比例日益增高。在7月1日勞退新制上路後，將有更多的企業以約聘制取代正式員工。屆時，會有更多這類失業者，在就業市場上與新鮮人及轉職者共同競爭，而社會新鮮人將面臨求職上更大挑戰。
