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原高县约聘员工遭解聘 市府:全数延聘

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【大纪元2011年01月06日讯】(大纪元记者李曜宇高雄报导)高雄县市合并后,人事进用问题一直吵的沸沸扬扬,不少市议员接获原县府约聘人员的陈情,新市府上任后就遭解聘。6日市议会会同市府官员召开说明,市府秘书长郝建生表示,以安定为原则,所有约聘延续任用3个月,绝对没有解约。


高雄市政府秘书长郝建生6日回应市议员质疑。(摄影:李曜宇/大纪元)

高雄市新科副议长蔡昌达6日召开“原高县府员工派用规划说明会”,席间多位原高县选区市议员皆表示,市府在人员任用要平等,不要让县府员工有被矮化的不良观感,而对于原县府临时约聘人员更要善加利用,保障其安家生计。

市议员苏炎城表示,新市府只求现在人员安定是不够的,还要有更长远的未来规划,让约聘人员安心工作。市议员刘德林也说,不能只有续任3个月,起码要有半年、一年的期限。

市议员陈慧文表示,许多原县府约聘人员已经有二、三十年的工作时间,如果一下让他们走人,将有中年失业的危机。市议员李雅静谈到,合并前有哪些县市局处好好协商过?如果没有,那怎么知道该进用、保留多少员额?

郝建生指出,市府上任后以安定为原则,拔擢县府人才方面也有目共睹,但惟人员众多,难免顾不得全数人利益。对于约聘人员,他指出原县府共有2,293名,已全数保留延用,没有解聘问题,如有漏网之鱼,欢迎议员提供名单,由市府通知回任。◇

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