【大纪元2011年05月28日讯】（大纪元记者李平加拿大多伦多编译报导）近来，由于全球原油价格在100元每桶左右徘徊，新油砂资源太少，加上亚洲能源需求急增，给加拿大油沙开发企业带来大量机遇，同时也带来劳工短缺问题。据预测，阿尔伯塔省未来几年内需引进数万技术劳力。
据环球邮报报导，阿省政府表示，未来10年全省面临7.7万劳工短缺，石油人力资源委员会（PHRC）预计，未来10年预计共需13万名劳工，才能满足新增岗位和退休后多出岗位需求。加拿大人力资源与技能发展部数据显示，今年头4个月，阿省企业申请了9910个临时外劳签证。
企业联邦联手 大量引入临时外劳
2008年全球原油价格冲破100元每桶，本国许多油砂项目因劳工严重短缺和劳工成本飙升，导致许多项目推迟，许多新建设施工程粗糙，不得不追加数十亿资金投入。
今次为避免类似问题，为确保油砂开发项目因劳力短缺而放缓，目前许多开发商采取各种措施大量引进劳力，不希望3年前的惨状再次上演。
联邦政府也已批准石油企业从其他国家引入劳力，许多劳工招聘机构纷纷起草企业国际招聘计划；一些技能培训中心也重新开放，为引入劳工作好培训准备；各企业制定技工等级、精减项目规模以便管理等。
Vermax Group移民顾问公司总裁威瑞斯（Peter Veress）最近在墨西哥开设一个外劳培训中心，今年5月初，迎来首批学员。他表示，很多企业这个时候引入大量外劳，不想再像上次那样陷入困境。
加拿大石油项目施工、油田运输和设备设计公司——Flint能源服务公司已经获得联邦政府引进60名外国工人许可，今年年末预计还会引进更多。
Flint旗下油砂承建公司——PCL行业承包商公司施工与劳工关系主任楚恩（Gary Truhn）表示， 2008年曾临时引进350名外劳，但今次预计需引进1000名外劳，预计明年底达到用人高峰。
外劳签证根据不同国家通需要4－6个月才能下来，因此许多企业现在就开始外劳申请。而且引入一名外劳成本不菲，从文件、培训到交通，每人要花掉1万元。阿省情况更严厉，一些认证领域外劳需要花一年通过专业领域内的Red Seal考试，否则就得卷铺盖走人。
雇佣外劳有争议 加东更甚
雇佣外劳有时也颇具争议。加东目前许多行业和建筑工人失业，人们一提雇佣外劳就恼火。新斯科舍—爱德华王子岛木工协会行业代表麦克伊扎克（Ian MacIsaac）表示，目前协会有150人失业，临时外劳听着就不舒服。
阿省也开始对雇佣外劳有所争议，最近新出台计划，留住老年劳工继续工作，舒缓劳工短缺问题。就业和移民部长卢卡斯祖克（Thomas Lukaszuk）也曾呼吁渥京缩减其他省失业保险名额，迫使其劳工到阿省就业，同时他还呼吁阿省提名更多外劳成为永久居民。
国内石油业还面临另一个更严峻的局面：丰富油砂资源，也引起欧洲、美国和亚洲等石油巨头垂涎和竞争。Fort McMurray的石油储量已经吸引大量资金涌入。
2008年，国内油砂项目吸引国内资金180亿，卡尔加里Peters & Co投资交易公司预测，明年石油业资金投入会超过上次，到2014年，预计资金投入会超过2008高峰期的25%。◇
