【大纪元2012年04月18日讯】（大纪元记者何蔚澳洲悉尼编译报导）澳洲联邦政府希望通过一个向雇主提供一千元现金的新计划，鼓励雇主雇用50岁以上的老年工人，希望以此解决年龄歧视问题。
据澳广报导，根据联邦政府的工作奖励政策，一项新的鼓励雇主雇佣老年员工的计划将在今年7月开始实行。联邦政府将向雇主支付一千澳元现金，如果他们雇用年龄50岁或以上的工人3个月以上。
此举是对最近一份名为“澳洲老年人的经济潜力”报告（Economic Potential of Senior Australians）的回应。该报告强调了雇用年长者的益处。
联邦财长斯万（Wayne Swan）说，澳洲的老年人已积累了一生的技能和经验，许多人想继续从事力所能及的工作。
老龄部长马克•巴特勒（Mark Butler）说，此项新计划在4年内将耗资1亿澳元。他说，这是为了认可年长工人所作的贡献。
澳洲老年组织的代表布朗女士（Noeline Brown）对政府新计划表示欢迎。她说，我认为采取一些鼓励政策是一个好主意，尽管钱并不是很多。”
“我想，人们在用了第一个年长者之后，会认识到这些（年纪较大的）人是更忠心耿耿的。”布朗女士说，“我认为在澳洲正需要技术人才的时候，放着这些年长者的技术不用，是很可笑的。”
而联邦反对党领袖艾伯特则表示，政府是抄袭了上届联盟党政府的政策。
（责任编辑：李熔石）
