【大纪元2016年12月15日讯】警察人力不足，根据铨叙部今天向考试院所提报告，截至10月31日，全国警察机关现有员额6万6425人，实际缺额7475人，较去年同期增加83个缺额。
铨叙部上午在考试院会报告“现行警察人力不足与缺额过多的检讨与改善情形”。
铨叙部报告指出，分析近5年警察人员退离情形，退休是警力缺口扩大的主要原因，近5年退休1万2042人，占总退离人数84.3%；101年至105年比率均高达80%以上，显见退休是警力缺口扩大的主要原因。
进一步分析，退休的1万2042名警察，以退休种类区分为自愿退休、命令退休、届龄退休、资遣等4种，自愿退休达1万1075人，占退休人数91.9%。
铨叙部说，为改善警察人员符合自愿退休规定即申请退休，造成退休年龄偏低情形，民国100年起，警察自愿退休其月退休金起支年龄从50岁延后至55岁。如以近2年同期自愿退休人数相较，104年1555人，105年降为932人，显现延后警力退休年龄的成效。
为解决警察人力不足与缺额过多，考选部研拟现行警察考试双轨分流制度过渡到单一制，并调整一般警察特考四等考试的考训方式，以及扩增警察教育训练容训量。
铨叙部说，近年警力缺口扩大的主因，都是退离及甄补人数间存有差距，且警察人力培训不易，导致出现“训不及用”的现象，透过上述改进措施，预计至109年可将基层警力缺额降至常态性缺额。（转自中央社）
