【大纪元11月11日报导】（中央社记者陈舜协台北11日电）行政院劳工委员会今天表示，明年1月起，企业透过就服中心新聘身障者，每人每月最多可补助新台币1万2000元。聘用3人以上，还可领取3000元到6000元辅导补助费。
劳委会职训局统计，至今年8月止，依法应聘用身心障碍者的公、私立机关共1万3834家，应聘人数为4万6192人，实际进用人数达5万7670人。职训局身障组组长周惠玲表示，有很多企业超额进用身障者，但仍有2217个机构未足额进用身心障碍者，不足额人数高达4000多人，不足额进用比例约16%。
对有些企业宁可缴每月每人新台币1万7280元的定额进用差额补助款，也不愿聘用身心障碍者，劳委会自明年1月起将加码办理“加值辅导补助”措施，盼增加企业进用身障者诱因。
周惠玲表示，公、私立机构自明年1月起透过各地职训中心推介身障者雇用身障者超过1个月者，聘用机关可依聘用身障者人数及身障别领取每月每人最少1万元、最多1万2000元薪资补助。3个月内聘用超过3名身障者，且安排工作教练指导及协助者，还可多领取每人每月3000到6000元辅导费，最长补助18个月。
周惠玲指出，加值辅导补助措施，在薪资补贴部分，较原先实施的“雇用奖助津贴”–不论身障别一律齐头式给予1万元更优惠，多聘用还能多补助，盼各机关、企业多多利用。
