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近6成女性压力大 2成身心压力80分以上

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【大纪元2018年05月08日讯】(大纪元记者庄丽存台北报导)近年来台湾女性职场参与率已经突破50%,女性投入就业市场成为常态,但事业、家庭两头烧,却让职场女性身心压力倍增,究竟不同阶段的职场女性,在家庭与工作上分别面临哪些压力呢?根据1111人力银行调查发现,家庭事业两头烧让女性上班族压力大,有近6成的受访者自评身心压力超过60分,其中有2成的受访者压力高达80分以上。

观察单身女性上班族的主要困扰来自于存款不足(62.14%)、薪水太低(57.14%)、买不起房子(54.29%),另外有(43.57%)想换工作找不到合适职缺,还有(41.43%)因为没有交往对象,倍感压力

而已婚女性在职场上则是面临想换工作找不到合适职缺(44.72%)、薪水太低(44.3%)、薪水停滞不动(34.55%)、缺乏升迁机会(27.24%)及工作地点离家太远(26.83%)等困扰。

1111人力银行副总经理何启圣表示,根据主计处106年人力运用调查结果显示,女性的劳动力参与率已经连续5年超过50%,显见过半的女性在职场上已经拥有一片天,但其中未婚女性的劳动力参与率(63.04%)相较于有配偶的(48.36%),高出了(14.68%),看出婚姻状态会冲击女性的劳动参与率。

何启圣分析,单身的女性上班族,主要困扰前三名,存款不足、薪水太低、买不起房子几乎都是“经济因素”,说明经济独立自主,已经普遍成为粉领族的生存共识,另有4成1的受访女性正苦恼“无交往对象”而陷入焦虑。

除了职场压力外,已婚女性的家庭烦恼更是有增无减,包括与夫家亲友的相处也成为上班族女性的压力来源,姑嫂问题、婆媳问题层出不穷,甚至成为凶案闹上社会新闻。而在有了小孩之后,面临的问题更复杂,包括教育费用、小孩的接送问题都会随着孩子的出生、成长浮上台面。

调查也发现,女性上班族认为另一半的月薪至少要达到5万1,872元才敢步入婚姻的殿堂,家庭总收入则要7万4,965元才敢生小孩,还有7成6的已婚女性曾经因为钱不够用,和另一半发生争执。看出家庭收入的规划与分配是婚姻中相当重要的议题,在期待值没有达标之前贸然步入婚姻,就有可能增加争执的频率。

何启圣表示,已婚却未生育的女性因为对婚姻品质的期待高,在生育小孩之前,对于生活品质、家庭收入的要求最高,相对压力就更大,但对已经育儿的女性来说,回归现实,更能以实际的状况来估算生养小孩所需要的费用,与耗费的心力。

何启圣说,而单身女性只需要专注自身,不需要额外付出时间、金钱来经营夫妻生活,或是与另一半的原生家庭共处,因此身心压力自然较少。因此台湾社会对于愿意走入婚姻、走入家庭生儿育女的女性,应该给予更充裕的支援,包括职场、政策及育儿环境等。

责任编辑:郑桦

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