【大紀元2013年12月27日訊】 （大紀元記者劉菲編譯報導）美國經濟逐漸站穩腳跟，成千上萬的加州教師也開始漲薪了，這要得益於選民批准的以臨時增稅來資助教育的30號提案。該提案給加州公校增加了61億美元資金，難怪加州教師協會副主席埃里克•海因斯說：「總而言，教師們更加開心了」。
加州大部份教師今年已漲或將會漲工資，上漲比例大約從2%到5%。
蒙蒂貝羅聯合學區教師今年已經獲得5%提薪，且每個人的醫保福利增加了2400美元。但是據蒙蒂貝羅教師協會主席說，能否保證工資來年繼續上漲還要看州政府的資金是否都能到位。
長灘聯合學區本月也和工會達成協議，將給教師提薪3%，同時增加教職工人數、並讓家長更多地參與學校決定。
但也有教師協會抱怨，某些學區的官員「行為惡劣」。以聖地亞哥縣為例，面臨130萬美元預算赤字的Alpine聯合教委，近日違背工會官員的建議，批准將教師薪水和醫保福利削減30%。
奧克蘭的魔鬼山（Mount Diablo）學區教師指責管理層囤積高達4200萬美元預算儲備，而法律上只要求540萬美元儲備金。教師們力推增加醫療保險並加薪7%，超過學區官員提出的兩倍。
洛杉磯聯合學區是加州最大的學區，教師們差不多已經7年沒漲工資了。儘管學區官員和工會都支持提薪，但是雙方的談判尚未達成協議。洛杉磯學區總監約翰•迪希(John Deasy)支持給所有員工提薪，但是希望將提薪和教師工作表現聯繫在一起，但教師工會官員對此提議感到不耐煩。
