研究:暑期工顯著改善青少年犯罪

工作改變行為 具長期效果

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【大紀元2014年12月18日訊】(大紀元記者溫文清芝加哥報導)由芝加哥大學犯罪實驗室(University of Chicago Crime Lab )和賓夕法尼亞大學(University of Pennsylvania)聯合進行的一項研究發現,暑期工作和輔導項目使得弱勢青少年在16個月期間的犯罪率減少了43%。該研究結果近日在權威學術期刊《科學》上發表。 
 
根據賓夕法尼亞大學副教授、該研究的作者莎拉‧海勒(Sara Heller)表示,10至24歲的青少年最容易成為暴力犯罪的受害人或肇事者,其比例為成年人的兩倍,而且集中在少數族裔青少年中。而專家認為沒有就業是導致不同種族間犯罪率差異的主要原因之一。
  
近年來青少年就業率降至60年最低水平,尤其是少數族裔和低收入的青少年。據統計,2010年伊利諾伊州低收入的非裔青少年的就業率僅不足白人青少年的四分之一,分別為9%和39%。
  
因此,芝大犯罪實驗室和賓大聯手,利用芝加哥市政府2012年一項名為One Summer Plus的暑期工作項目,針對芝加哥13個高犯罪率地區的1,634名青少年進行了研究。One Summer Plus項目為青少年提供8週的兼職工作機會,薪水為伊州最低工資$8.25/小時,同時有成人輔導員幫助他們克服工作上面臨的困難。
  
調查研究的青少年絕大多數為非裔,平均年齡16歲,在校平均成績為C,約五分之一有被逮捕記錄,他們所在的社區失業率達19%,犯罪率也非常高。調查的青少年包括三組,第一組每週有薪工作25小時;第二組人每週有薪工作15小時,並參加10小時的社會情感課程,第三組是申請了One Summer Plus項目、但未能獲得工作機會的青少年,他們可以自由尋找社會上的其他機會,以這組人來和前兩組對比進行研究。
  
研究的結果發現,在前兩組青少年工作的8週乃至此後的16個月內,其犯罪率比第三組人降低了43%。前兩組人相比則差別不明顯。

海勒表示,芝加哥人常說:「工作是阻止子彈的最好辦法」(Nothing stops a bullet like a job),但很多人認為,只有長期、高密度的干預才能改善結果,也就是說,僅僅一個夏天的臨時工作是不夠的。海勒表示,而根據這項研究的結果,短期的就業項目對青少年暴力犯罪具有長期持續的效果,不只是在他們工作這段期間減少了犯罪,而且也幫助他們更好的理解和應對各種問題,改變了他們之後的行為方式,因此具有長期效果。◇

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