【大紀元2015年12月02日訊】(大紀元記者張小清編譯報導)求職面談中間,當你對一個問題不知如何回答時,那種沉默的氣氛真令人難受,會讓你恨不得想找個地縫鑽進去。不過別慌,美國生活時尚網站PopSugar為讀者介紹了七個辦法,下次面談時,能幫你應對有方。
1. 冷靜下來
你要做的最重要的事是保持冷靜。如果你嚇壞了,就會有生理反應,如血壓上升、心跳加快。一旦你產生應激反應,頭腦就會不清楚,可能會讓你不假思索地拋出錯誤的答案。深呼吸,告訴自己,不知道答案也沒甚麼。現實沒有辦法改變,你只需面對它,冷靜思考作答。
2. 別直接回答不知道 也別假裝知道
你不應該不假思索地告訴面試官你答不出來。另外也強調一下,別說謊,因為面試官能看穿。
3. 問問題
也許你只是沒有弄明白問題。向面試官提問,請他/她把問題說清楚一些;還可以深入問些細節,這將有助於你想出答案。
4. 把你知道的部分告訴面試官
如果你對這問題有一定瞭解,不妨利用這段時間說一說,就你所知,情況是怎樣的。大聲說出來的過程也有助於你想出答案。
5. 告訴他們你會找到答案
即便你不知道怎麼答,也可以告訴面試官自己會採取哪些步驟去解決問題。面試官拋出難題,是因為他們想了解你的思路——有時思考過程比答案更重要。他們想看你能否主動利用資源解決難題,而不是讓別人手把手地過關。當然,你可以坦承自己不知道某些事情。比如說,你需要做計算,又不擅長數學,你可以答說:「我不能心算,只能用計算器算出來。」你的誠實會讓人更喜歡,小小不足也不會為你減分。
6. 適時停止苦思冥想
儘管上面提到不要直接答說不知道,但也有例外情況。比如,你只能憑記憶答出一個詞的意思,卻偏巧腦子不靈光,那麼你最好是回答不知道。你可以這樣說:「這是個好問題,不過抱歉,我一時想不起來。回去我就會找到答案。」
7. 面談後發電郵跟進
面談後發一封跟進電郵,將帶給你第二次機會。你可以在信中談談難住你的那道題,但語氣要平緩。確定你只提到面試官留意到的錯誤,對其沒留意到的要隻字不提;也不要說:「真抱歉那道題我沒答上來。」只告訴他/她,經過更多思考,你已經有了幾種或許會奏效的解決方案。**
責任編輯:茉莉