美21州調高最低工資 明年更多州將跟進

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【大紀元2019年12月26日訊】(大紀元記者吳英編譯報導)2019年,美國21州提高最低工資,2020年將有更多州跟進,邁向時薪15美元。

CNBC新聞12月26日報導,美國將近五成的州政府在今年提高最低工資,數百萬勞工受益。此外,七個州及華盛頓特區已通過法律,將最低工資提高到每小時15美元,某些大都市如紐約和西雅圖等也將最低時薪提高到15美元。

職場評價服務公司Glassdoor高級經濟學家丹尼爾・趙(Daniel Zhao)說,2019年對低薪工人來說,是工資增速最快的一年。

2020年,全美更多州政府提高最低工資的計劃將生效。經濟政策研究所(Economic Policy Institute)表示,隨著明年1月1日最低工資標準生效,將近700萬工人加薪。

2012年,全美開始興起時薪15美元的運動,當時紐約快餐店工人罷工,隨後組成「爭取15美元」(Fight for $15)的組織及一個工會。

反對提高最低工資的人士認為,此將傷害小企業並造成工作損失。然而,由於美國經濟表現佳,2019年勞動力市場緊張,雇主仍然加碼招聘員工。因此,支持者認為,提高最低工資並未影響就業市場。

根據Harri對173家餐廳的調查,餐廳經營者應對最低工資增加的方式是,提高菜單價格以及減少員工的工作時間。

自2009年以來,聯邦政府的最低工資一直保持不變,即每小時7.25美元。今年7月,民主黨掌控的眾議院通過法案,將最低工資定為15美元。參議院多數黨領袖米奇・麥康奈爾(Mitch McConnell)拒絕在參議院審議這個問題。

據國會預算辦公室的分析,2024年將最低工資提高到15美元,將使2,700萬工人受益,但是會有130萬人失業。

美國部分公司如亞馬遜和美國銀行等的時薪已超過15美元。採行最低工資高於政府規定的標準,有助於私有企業招聘員工。

丹尼爾・趙認為,勞動力市場緊張,確實有助於最低工資上漲。

11月,全美失業率跌至五十年來的低點3.5%,就業增長強勁。

餐飲業的員工離職率很高,僱用和培訓新員工的成本相對增加。儘管勞動力成本給利潤帶來壓力,但是一些餐館為留住員工,一直努力地採行更創意的方法,例如,支付員工就讀大學所需的學費,以及提供季度獎金。#

責任編輯:林妍

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