【大紀元2020年12月16日訊】（大紀元記者肖捷澳洲悉尼編譯報導）一項調查顯示，近三分之一的澳洲人在工作中遭受過某種歧視，其中年齡歧視是最常見的歧視形式。
全球人力資源公司ADP對1900多名澳洲工作人士進行了問卷調查，結果發現十分之一的人遭受過年齡歧視，既有年輕人，也有老年人。
在受年齡歧視的人當中，21%的人年齡在55歲以上，38.55%的人在18-24歲之間。年齡歧視最嚴重的行業是教育、醫療、信息技術（IT）、金融和賓客招待服務業。
緊隨年齡歧視之後的是性別歧視，占8%；外貌和國籍歧視均為5%。
ADP澳洲公司常務總經理梅格斯（Eddie Megas）表示，這個問題不是澳洲獨有的，但他預計人們會對工作場所歧視的普遍性感到驚訝。
他告訴澳新社：「在解決職場年齡歧視方面，我們還有工作要做。」
調查發現，超過一半的雇員不知道在職場遭到歧視時，該向誰反映。
只有三分之一的受訪者說，遇到職場歧視時投訴，他們會很坦然。
梅格斯說：「作為最低要求，企業主和管理者需要對自己進行反歧視法教育。」「歧視不僅是非法的，雇主也有責任保護其團隊成員在工作中不受到騷擾或不公平的待遇。」
責任編輯：岳明
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