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卑詩長期護理院近2千名員工拒絕疫苗面臨解僱

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【大紀元2021年10月14日訊】(大紀元記者柳晴加拿大溫哥華編譯報導)根據卑詩省針對長期護理設施和養老院的衛生令,10月12日起,沒有接種疫苗的員工將被立即安排無薪休假。緊急救助站和社區護理機構的醫護人員隨後也需遵循該衛生令。

卑詩省546家長期和輔助生活機構中除4家以外的所有數據統計,在48,897名工作人員中,約4%的員工尚未接種疫苗,人數將近2,000人。大約96%的人已經接種了第一針,93%的人已經接種了兩針。

據《溫哥華太陽報》報導,對於最大的長期護理機構之一,位於阿博斯福德的Menno Place。首席執行官凱倫.比格斯(Karen Biggs)說:「這裡有675名員工,這意味著根據公共衛生令,9名長期員工和19名臨時員工被禁止工作,並在兩週內面臨解僱,除非他們接種疫苗。」

她通過電子郵件告訴Postmedia,有些人選擇在這個時候退休,而不是去接種疫苗,其他人則是休長病假或休年假,所以不知道他們的疫苗接種情況。

據比格斯說,10月26日之前任何未接種疫苗的工人都被立即安排無薪休假;之後,如果他們沒有開始接種疫苗計劃,將被終止合同。

選擇不接種疫苗的工人將面臨 「明確的就業後果」,醫院僱員工會的邁克.歐德(Mike Old)說,該工會代表養老院的2萬名工人,其中大部分是護理助理。

他說,工會有義務支持其成員,並將根據實際情況審查任何申訴。任何人都可以向卑詩省人權法庭提出申訴,但他承認在法庭上勝訴的幾率很小。

歐德說,卑詩公共衛生令要求長期輔助設施和養老院確保所有工人都接種疫苗。工人將有機會申請醫療豁免,但這些豁免的條件很嚴格。

根據本週末發布的健康令新規定,截至週二,只接種了一劑疫苗的工人可以繼續工作,但他們需穿上個人防護設備,定期快速測試,並計劃在28至35天內進行第二次注射。

那些未接種疫苗的工人如果在10月25日之前得到第一劑,就可以保留工作,之後他們將繼續停工七天,在恢復工作時需要遵循同樣的預防措施。◇

責任編輯:李盈

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