【大紀元2022年11月01日訊】（大紀元記者欣羽加拿大溫哥華編譯報導）10月30日（週日）晚，卑詩省教師聯合會BCTF（The B.C. Teachers’ Federation）通知其成員，工會談判小組在上週五已與該省就一份新合同達成初步協議。該協議是在經過上週數天漫長的談判和自2月以來50多天的談判之後達成的。
BCTF執行委員會週末審查了協議條款，決定在全省範圍內就該協議的批准進行投票，投票定於11月16日至18日舉行。
工會主席克林特．約翰斯頓（Clint Johnston）在郵件中說，如果這項協議獲得批准，教師們將從加拿大收入最低的教師變成加拿大收入最高的教師。他深深地感謝團隊成員，是他們如此的努力才走到這一步。
據CTV消息，根據這項為期三年的協議，新會員的年收入將比現在多出約6,000至8,500元。工會表示，這將有助於解決「招聘和留住員工的挑戰，以及許多會員的負擔能力問題」。
收入最高的教師也將獲得大幅加薪，每年將增加1萬至1.35萬元，其中一些教師的年薪將超過10萬元。
約翰斯頓告訴成員們，在與卑詩省公立學校僱主協會（B.C.Public School Employers’Association）進行了富有挑戰性的談判後，他相信這是工會能得到的最好的協議，他不相信罷工會帶來更好的條件。
但BCTF主席表示，他們最終能夠達成協議，部分歸功於會員對卑詩省總工會(General Employees’Union)今年早些時候舉行的罷工的支持。
初步協議的全部細節尚未公開，但預計工會將在週一提供更多信息。◇
責任編輯：李盈
