【大紀元2024年04月10日訊】（大紀元記者天睿澳洲悉尼編譯報導）法庭對知名餐飲連鎖店鼎泰豐及其兩名管理人員一共判罰400多萬澳元。法庭認為，兩名管理者在經營期間給移民員工發的薪水不符合澳洲法定標準，而且還偽造了工資記錄來掩蓋。
據《澳洲金融評論報》報導，鼎泰豐很可能可以避免支付罰款，因為負責支付薪水的兩家公司已經進入破產清算。涉事的悉尼和墨爾本餐廳目前已經由新成立的公司接管。
週二，聯邦法庭法官卡茨曼（Anna Katzmann）宣布對鼎泰豐處以390萬澳元罰款，並勒令其集團總經理漢多科（Hannah 「Vera」 Handoko）和人力資源協調人帕梅納斯（Sinthiana Parmenas）分別支付9.22萬澳元和10.5萬澳元罰款。
卡茨曼法官表示，鼎泰豐的違規行為不僅是故意，而且是「欺詐和不道德的」，即使是2017年推出的更高罰款也未能嚇阻該企業的不當行為。
儘管調查只涉及17名鼎泰豐員工的工資，但卡茨曼法官表示，他們很可能代表了2018年的全部407名雇員。
調查發現，受影響員工在2014年到2018年獲得的薪水低於澳洲法定最低薪水，少付金額在2300澳元到5萬澳元之間，這些雇員沒有獲得任何賠償，他們大都是30歲以下的移民，其中90%是臨時簽證持有者。
法庭獲悉，鼎泰豐有意僱傭臨時簽證持有者而非澳洲公民或永久居民，而且會同時保留兩套工資和工時記錄，一套是真實的，一套是假的。發薪水的人會背著20萬元現金，從一個餐廳轉到另一個餐廳，每兩週發一次現金薪水。
公平工作專員署正在調查負責發薪水的公司被出售一事。卡茨曼法官指出，這兩家公司在2020年被賣給了在同一天註冊的兩家新公司。其中一家新公司Austap以鼎泰豐的名義進行交易，並繼續經營餐廳，而且還在做雇主擔保移民。
而被勒令支付罰款的高管漢多科在2020年之前一直擔任這兩家新公司的董事，然後被一位鼎泰豐前董事取代，員工合同還顯示，同樣接到罰單的帕梅納斯仍在繼續為新公司做同樣的人力資源工作。
卡茨曼法官表示，考慮到她們沒有提供證據來反駁，合理推斷帕梅納斯和漢多科仍然在新公司中擔任職務。
責任編輯：宗敏青
了解更多澳洲即時要聞及生活資訊，請點擊 dajiyuan.com.au
（本文未經許可不得轉載或建立鏡像網站）
