【大紀元8月21日訊】〔自由時報記者丁勻婷╱台北報導〕第二屆台越勞工會議下週一將於越南河內召開，越勞逃跑率高居外勞輸出國第一，成為首要溝通重點，兩國與會的官方代表層級尚未拍板定案，我方代表預定由勞委會職訓局長郭芳煜領隊，24日啟程赴越，此次會議將增訂越勞來台新政策。
針對25、26日兩天官方會議，郭芳煜表示，為減少逃跑率，將建議越勞2度申請來台採直接聘僱，兩國官方開放直接受理窗口，不透過民間仲介業者，越南官方並應提供來台勞工優惠貸款，避免勞工積欠仲介業者高額服務費用，進而在台非法打工，預計這些新措施可能影響兩國仲介業者業務運作模式。
關於台灣官方擬定的「強而有力」新政策，郭芳煜認為，越南官方應考慮5年內不讓曾逃跑者出境工作，達成嚇阻效果；越勞來台之前的訓練課程，越南官方應說明清楚逃跑缺乏保障的後果。
郭芳煜指出，今年台越勞工會議有六大軸心議程，除了商談越勞逃跑解決方案外，勞委會希望越南官方能確實查察出境工作切結書，訂定越南仲介業者獎懲制度，也建議越南政府廣設職訓中心，增加來台越勞專業職能；政府開辦優惠貸款與二度來台採直接聘僱模式。
郭芳煜表示，經調查結果顯示，越勞來台簽下的切結書有5成不實，若越南官方願意配合查辦，就可讓不法仲介業者無機可乘。
郭芳煜指出，自民國89年引進越勞以來，逐年逃跑人數分別為35人、293人、1584人，去年度平均逃跑率高達7.79％，依最新資料，截至今年6月底的越勞逃跑人數已達1837人，逃跑率達4.98％，比去年遭凍結的印勞逃跑率2.35％還高，為保留兩國協調的彈性空間，尚不考慮凍結越勞。
駐台北越南經濟文化辦事處表示，將於週五派員返回越南，因應會議前置作業，以及準備勞工管理政策的因應程序。
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