【大紀元8月25日報導】（中央社記者禾楓云溫哥華二十四日專電）一項調查顯示，加拿大雇主明年平均計劃為員工加薪3.7%，此一幅度甚至超過生活指數預期的漲幅。
由Mercer人力資源公司所做的這項調查指出，雖然調薪幅度最大的產業是油田業，其他產業平均也有3%的漲幅，這些都較加國央行預估2%的通膨率為高。
調查報告指出，加西經濟熱絡，特別是能源產業，另一方面，雇主設法吸引、留住較具生產力的動力都有增強的趨勢，才會讓全國各地業主願意拿出平均3.7%的調薪幅度。
根據這項年度調查，明年也是加國自二○○一年以來，雇主預估將加薪幅度最大的一年。事實上，加國全國雇主今年平均為員工調薪幅度已達3.7%，比一年前受訪時的平均3.4%還高。
報告指出，促使雇主變得「大方」的主因，約有三分之一預期加薪幅度將超過去今年的企業指出，是因為擔心人力難求，另有百分之十九的雇主預期明年為員工加薪幅度將小於今年，主因則是降低成本和經濟前景不明。
去年加國調薪主要集中在亞伯達省的石油、天然氣和石化產業，平均加薪幅度達5.6%，加上當地市場吸引大批外省民眾前往工作，也同時為全國人力市場帶來更大的調薪壓力。
留言