【大紀元12月5日報導】（中央社台北五日電）據報導，生產胸罩的「黛安芬」集團在中國海南的優美內衣有限公司，上千名工人昨天聚集在廠房外集體罷工，要求公司高層解釋為何無故解僱三名工人。工人認為，公司此舉是為了規避新「勞動合同法」。
中國「勞動合同法」明年一月起實施，其中「無固定限期合同」條款規定企業不能隨便解僱員工。
中共官方「人民網」報導，上千名工人昨天上午聚集在海南省海口市港澳開發區的海南優美內衣有限公司廠房外，工廠生產癱瘓。
工人代表表示，上月底，公司三名機修工人突然收到一份「終止勞動合同通知書」，從十二月一日以後就不用到公司上班。
被解聘的的莫先生說，他曾找公司主管交涉，但一直沒有明確答覆。
依據新的「勞動合同法」，勞動者在用人單位連續工作滿十年的，或連續與用人單位簽訂兩次合同以上的，應當訂立無固定期限勞動合同。
此前，深圳華為技術有限公司突然要求七千多名任職滿八年的員工「主動」辭職，再與公司簽訂新合約；威名（中國稱沃爾瑪）全球採購中心近日也發出裁員通知，解僱一百名中國員工。
報導說，吳小姐在海南優美內衣公司工作滿十年，她非常擔心公司解聘這三名工人後，下一步說不定會炒掉自己。很多工人也懷疑公司已開始裁員。
海南優美內衣公司共有四千名工人。公司負責人托馬斯說，終止三名機修工的勞動合同是正常勞動關係的解除，因為他們的表現不符合規定和考核，況且三人的勞動合同已經到期。
托馬斯並坦承，當時公司管理層可能沒有做好溝通和協調工作，才導致其他工人的猜測和懷疑。他說，公司絕對不會大規模解聘工人，「罷工完全是一場誤會」，公司準備召開工人代表大會，消除影響和誤會。
公司高層透露，當天上午的停工已造成公司極大損失，但由於是誤會，公司不會追究工人責任，並希望工人回到崗位繼續生產。
