【大紀元8月27日訊】(美國之音記者：莉雅2007年8月26日華盛頓報導)美國商業週刊最近進行的一份調查發現，美國的中層管理人員對今後的工作前景持相當樂觀的態度。但是調查也發現，有更多的年輕主管和經理人員不像他們的前輩那樣把工作放在首位。
*看好今後的工作條件*
美國最有影響的商業雜誌之一商業週刊最近委託一家市場調研公司對兩千名25歲以上的中高層美國管理人員進行了民意調查，瞭解他們對今後10年工作前景的看法。商業週刊負責這次調查的經濟編輯彼得.柯伊對美國之音介紹了這次調查的結果。
他說：“從總體上來看，他們很看好未來，讓我們感到高興。他們認為，在今後，一般人的工作條件要比現在好。他們相信，自我實現將是更強大的動力，而不是恐懼。他們認為，今後，婦女和少數族裔在商界要比現在更容易有出頭的機會。他們不認為老闆對工人的權力在今後會比現在更大。”
柯伊認為，人們對今後的樂觀看法是最重要的一個發現。他說，儘管我們不知道今後究竟會發生甚麼，但是持有一個樂觀的態度是很好的一件事。
*多數人充滿自信*
這次調查也得出了一些讓柯伊感到吃驚的結果。他說：
“我覺得最讓人吃驚的是，我們問他們是否認為自己是單位裡10%表現最好的人之一。你可能想，如果他們很現實的話，會有10%的人這樣認為。如果他們比較謙虛的話，也許有5%的人會這樣說。但是我們發現90%的人都這樣認為。而且在更高一層的管理人員中間，這樣認為的人高達97%。”
柯伊說，出現這種情況可能是因為美國人本來就很自信。另外，一般來講，大家也都需要自我感覺比較好，才能應付每天上班時所經歷的各種困難。
*更喜歡在小公司工作*
調查顯示，人們更喜歡在小公司工作。小公司中非常喜歡自己工作的人達到54%，而大公司中非常喜歡自己工作的人只有44%。
在回答“政府、谷歌、高盛投資銀行和自己的單位這四個選擇中，你最喜歡在哪一個地方上班”的問題時，50%的人選擇自己現在的單位，29%的人選擇谷歌，15%的人選擇在政府部門工作，而只有6%的人選擇高盛，儘管這個公司的工資很高。
*怕中國甚於怕老闆或配偶*
在回答“我的電腦、老闆、配偶、華爾街和中國這五個選擇中，哪一個使你最害怕”的問題時，52%的男性和46%的女性管理人員都選擇了中國。不過，商業週刊的編輯柯伊強調，中國是調查人員給接受調查的人列出來的一個選項，而不是這些受訪者自己腦子裡想出來的。
他說：“這並不是說大家真的都害怕中國。只是在你給他們的這幾個選擇中，與其他因素相比，他們更害怕中國。”
柯伊說，如果把中國這個選項換成印度的話，可能也會得出類似的結果。
*大多年輕主管不是工作第一*
這份調查也表明，今後的工作場所會發生一些大的變化。在回答“你活著是為了工作還是工作是為了活著”的問題時，年輕人與上一輩人的優先考慮有很大的不同。在25到34歲的人中間，84%的人說工作是為了活著，只有16%的人說活著是為了工作。
但是在55歲以上的人中間，72%的人說工作是為了活著，28%的人說活著是為了工作。在這個年齡段的人，每四個人中就有一個以上的人說他們不指望退休，而30歲以下的人，每10個人中只有1個人這樣說。
另外，三分之一的人預計，10年後，他們會與某個在印度工作的人的關係熟到可以直呼其名。
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