2012年德国雇员工资能涨多少?

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【大纪元2012年01月30日讯】(大纪元记者张德德国报导)刚刚过去的2011年,德国经济实现了3%的增长,国家税收创历史新高,就业市场热火朝天,公司企业一个个赚得盆满钵溢。可是就在2011年,德国雇员的工资虽然平均上涨2%,而物价却上涨了2.3%,实际收入到头来还是负增长。那么今年呢?德国经济的辉煌能给雇员带来什么实惠?

德国政府预计,今年德国雇员的工资将平均上涨2.8%。最近汉莎航空和工会Ver.di就地勤、技术支持和货运的2.8万名员工已经达成涨工资3.5%的协议,拉开了2012年劳资双方工资协议谈判的序幕。德国《图片》报最新发表的问卷调查显示,对于不同的行业和不同的地区,涨工资的幅度也不同。
《图片》报列出了2012年不同行业涨工资的预测:

健康业,现有员工420万。整个行业发展良好,盈利较多。预计工资将上涨2.3%到3%。

手工业,员工510万。行业形势良好。按不同的专业和地区,预计工资上涨2%到4%。

政府部门,370万公务员。资金充裕。从年初开始,州公务员工资已上涨1.1%。对联邦和县市公务员,Ver.di工会提出的要求是上涨7%。预计涨幅2%。

金属电气行业,员工360万。订单状况良好,出口展望稳定。工会要求涨工资6.5%,预测最终结果3%到3.5%,外加一次性报酬。

零售贸易业,员工300万。不同的州涨工资的时间也不同,可能在4月份、5月份或6月份,预测上涨2%。

旅馆餐饮业, 员工110万。挺过了危机,销售额上升。不同的州差别较大,预计上涨1.5%到5%。
银行业,员工65.7万。受欧债危机的影响和严格的监控,今年最多上涨2%。

化学化工业,员工55万人。发展良好,但增长速度将放缓。预计涨幅3%到4%。

建筑业,员工72万。形势良好。预计西部地区增长2.3%,东部地区2.9%。

计算机IT行业,员工80万。该行业发展势头正旺,专业人才供不应求。工会要求7%,预测结果5%。

根据德国政府的预测,2012年德国的通货膨胀率将回落到1.8%。专家预计,如果扣除物价上涨的因素,德国绝大多数行业雇员的实际收入在2012年会有所增加。◇

(责任编辑:曹工)

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