2015年受美国雇主青睐的专业和技能

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【大纪元2015年04月18日讯】(大纪元记者李默迪编译报导)美国大学与雇主协会(NACE)最新调查显示,2015年美国雇主招聘大学毕业生的人数将比去年多出9.6%,业内人士对毕业生的就业情况持乐观态度。该调查还包括雇主对毕业生专业的需求度排名,以及雇主最重视的技能排名。

《福布斯》专栏作家Susan Adams近日发表文章表示,NACE近期根据162家公司雇主的调查问卷反馈得出结论,2015年需求度最高的专业是工程,有72%的反馈公司需要这个专业的毕业生。

除了工程外,其它受青睐的专业按需求公司的比例排名为:商业(68.2%)、计算机科学(57.8%)、会计(50.6%)、科学硕士专业(31.2%)、经济学(29.2%)、物理学(23.4%)、传播学(17.5%)。需求度最低的是健康科学(3.2%)、教育(5.2%)和农业(8.4%)。对人文学科和社会科学有意愿的公司也较少,分别只有11%和10.4%。

另外,调查还发现,雇主对员工各项技能的需求排名是:批判性思考、解决问题、团队合作、专业度、职业道德、口头/书面沟通能力、信息技术应用、领导力和职业管理等。

美国雇主很看重员工的团队合作精神。(fotolia)

NACE在今年2月9日到3月23日期间,对1,000多位雇主发出问卷调查,对毕业生专业的需求度、雇主最重视的技能等进行排名。最后收到162家公司雇主的反馈。

发回反馈的公司涉及领域广泛,比如农业、能源、零售业等,其中包括美国运通(American Express)、艾克森美孚(Exxon Mobil)、默克集团(Merck)、宝洁公司(Procter & Gamble)和联合航空(United Airlines)等。

非技术类毕业生应该保持自己的兴趣

NACE前任董事长Dan Black针对此次调查结果表示,爱好人文或社会科学的学生还是应该坚持自己的兴趣。NACE此次问卷调查的结果只反映那些反馈公司的喜好,其中并不包括非盈利组织、艺术机构或出版商。Black说,非技术类专业不应该受到忽视。

Black说,专业性很强的学科,比如会计专业,对于这个行业的公司来说一定是热门,需求量大。安永会计师事务所(EY)计划招聘的9,000名毕业生和在校实习生中,要求90%是商业、会计和计算机科学专业,只有10%是其它专业。

而且美国注册会计师(CPA)有其特别的要求条件,包括完成150学分(大部分学位只要求120学分)、通过4天的专业技能考试等。

而对于非技术专业的学生来说,应该在其它方面取得就业优势。比如,大学一年级时就向学校的就业服务机构进行咨询;还应该建立社交网,尤其是与从事本专业工作的毕业生取得联系;另外,要保持学业成绩优秀,还要从大一暑假就开始实习工作,多参加课外活动和志愿者工作,像辩论队、广告俱乐部或政治运动等。以上这些都会成为求职时的优势。

非技术类大学生增加自己的实习经验,会为求职加分。(图 :photos.com)

但不管怎样,对所有的毕业生来说,今年的工作形势会很好。Black说,大学生就业市场相对强势,反映出美国经济的情况,他对大学生的就业情况很乐观。

责任编辑:林妍

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