雅虎CEO梅耶尔若离职 补偿金将高达$5500万

【大纪元2016年05月03日讯】（大纪元记者凌妃编译报导）如果雅虎（Yahoo）要现任执行长玛丽莎·梅耶尔（Marissa Mayer）离开公司，必须付出5,500万美元的代价。

面临股东施压不断的雅虎，现正处于四面楚歌的困境，已被迫出售互联网业务以缓解压力。据《今日美国》（USA Today）5月2日报导，执行长梅耶尔若在此刻离职，可以拿到5,490万美元巨额的离职津贴。

梅耶尔的离职金包括300万美元的现金资遣费、26,324美元的健康福利、1.5万美元的就业安置费，以及一笔将近5,200万的加速限制性股票和期权。

除了上述金额外，梅耶尔在2015年已领到3,600万美元的年度津贴，不过这个数字和2014年相比少了15%。

尽管如此，若和标准普尔（Standard & Poor's, S&P）500大企业的CEO年度津贴1,200万美元的中位数相较，已经高出许多。梅耶尔在2014年的津贴是4,210万美元，为标准普尔500大企业薪资报酬最高的女性。

雅虎的股价表现并不理想，2015年雅虎的股价蒸发让市值缩水了三分之一。2014年雅虎的营业额为75亿美元，到了2015年仅剩44亿美元。

梅耶尔于2012年7月17日掌舵以来，雅虎的股价上涨了134%，不过，那是因为参股中国电商阿里巴巴，雅虎持有阿里巴巴15%的股份，市值约302亿美元。雅虎也持有日本雅虎36%的股权，价值约为9.67亿美元外加60亿美元现金。#

责任编辑：黄小渝