【大纪元2019年01月30日讯】（大纪元记者萧律生报道）陕西渭南临渭区100名特岗教师，被当地政府拖欠半年的工资。至今，他们也没有得到明确的解决办法。
据大陆澎湃新闻30日报道，2017年9月至今，陕西渭南临渭区一特岗教师程艳（化名）的工资卡里，只有两次工资发放记录，共3.46万元。她说，这是她应该拿到的实际收入的一半。
与程艳有类似经历的，共有100名特岗教师，也都被欠薪半年。
“特岗计划”是“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”的简称，是2006年，由中共教育部、财政部、人社部、中央机构编制委员会办公室联合实施，招聘高校毕业生到西部地区农村任教。
据中共教育部和财政部联合发布的“2017年教师特岗计划工作启动通知”与“陕西省特岗计划启动通知”显示，在工资方面，中央财政会给特岗教师每人每年3.46万元工资性补贴，由地方财政补全与当地教师待遇的差额。
90后程艳，从师范院校毕业后，于2017年通过“特岗计划”考核，来到陕西渭南市临渭区的一所村小，担任四年级教师，教学生语文和英语；同时兼任班主任、兴趣组指导老师，每周上15节课。
程艳说，她目前的工资只是中央财政补贴的那部分；由于没有五险一金，每个月还要向父母伸手要钱；“说好的待遇没兑现”，这让他们感到心寒，无法真心教育学生公序良知。
据悉，程艳所在的学校没有暖气，教师宿舍，刚开始没有桌子，床是两张凳子加一块木板拼起来的，公共浴室也未启用过。打羽毛球、篮球则是教师们的娱乐项目。
程艳不禁问道，为什么他们应得的待遇没有得到？难道那些政策文件以及签约的合同都不算数？
临渭区教育局负责特岗教师招聘工作的时万新说，临渭区属于农业区，财政力量不足。临渭区教育局工会主席李旗则表示，财政局没说过没钱。
渭南市特岗办公室招聘负责人李阳说，该工资待遇，包括来源等由市县区级财政负责，他们无权从行政方面强制干涉。
临渭区教育局局长闵渭安称，全部问题应由人事股申股长解答。临渭区教育局人事股股长申毅则称，自己刚刚调任至此，很多政策还在学习了解中。该区教育局工会主席李旗则说，负责相关工作的同事基本更换完了，找不到之前的负责人，而“特岗”本身是新事物，对此项目大家不是很清楚。
然而，据公开信息显示，李旗此前长期担任该区人事股股长，从2012年设岗起便是主要负责人。
另外，不管特岗教师们问及什么问题，临渭区教育局的回答一贯如此：“明年这个问题肯定能解决了”，或者是说正在着手办理。
程艳和其他特岗教师们反问，说是在解决，为什么老解决不了？
其实，关于特岗教师的待遇问题，2016年就有特岗教师在当地政务网站上留言提问，当时教育局的回复是：“同区级相关部门积极协调，予以解决。”但并没有后续消息。#
责任编辑：李沐恩
