【大纪元2019年03月13日讯】（大纪元记者郭曜荣台湾台北报导）5月报税季将至，会计师游雅絜提醒，2019年报税新制有五大新规定，包括综合所得税税率调整、股利所得课税选择、调高扣除额标准、调整基本生活费保障，以及放宽健保费列举扣除要件等，呼吁民众注意自身利益。
KPMG安侯建业联合会计师事务所税务投资部会计师游雅絜表示，第一项新制是去年综合所得税税率调整为5%、12%、20%、30%、40%等五个税率；其次是公司、合作社或其他法人以民国87年度（含）以后年度盈余所分配的股利或盈余，可以选择“合并计税”或“分开计税”。
她说明，如果是选择“合并计税”，就是将全户股利及盈余并入综合所得总额课税，并按全户股利及盈余合计金额的8.5%计算可抵减税额，抵减应纳税额，每户可抵减金额以新台币8万元为限；若分开计税，以全户股利及盈余合计金额按28%单一税率分开计算税额，再与其他类别所得的应纳税额加总，计算应缴（退）税额，故在股利课税的选择上，综合所税率在30%及40%两个级距的纳税义务人，会选择“分开计税”较为省税。
第三项新制是随着调高标准扣除额为12万元，与配偶合并申报者为24万；此外，薪资所得及身心障碍等特别扣除额调高为20万元，而幼儿学前特别扣除额则调高为12万元。单身族年收入在40.8万以下、顶客族年收入在81.6万以下及收入在123.2万以下、育有两个未满五岁子女的四口之家，都可以不用缴税。
第四是《纳税者权利保护法》施行后，基本生活费修改为“每人17.1万元×申报户人数”与“免税额+标准（或列举）扣除额+储蓄投资特别扣除额+身心障碍特别扣除额+教育学费特别扣除额+幼儿学前特别扣除额”比较，如前者“每人17.1万元×申报户人数”大于后者，差额得自综合所得总额中再行减除。与之前年度相比，照顾了受薪阶级。
游雅絜说明，第五项新制是财政部放宽健保费列举扣除要件，过去都要符合“被保险人与要保人应在同一申报户内”，才可列举扣除；但财政部2019年1月分新颁令释规定，以眷属身份投保者，无论与被保险人是否为同一申报户，其健保费均得由纳税义务人申报扣除。
也就是说，实务上，当家中子女都有扶养父母之事实时，通常会协调让最高所得者申报扶养，节税效果最大；而由投保薪资最低者缴纳父母的健保费，缴出的健保费会最少。◇
责任编辑：宇璇
