【大纪元2019年09月04日讯】（大纪元记者宋清宁澳洲墨尔本编译报导）维州政府正在着手制定法律，短付员工工资的雇主将面临巨额罚款和最高达10年的监禁。政府在举行一系列论坛，听取工会和雇主团体的意见，以确保新法的公平性。
政府呼吁短付工资恶行的受害者来参加论坛，讲述自己的故事，并对新法发表自己的意见。
在去年维州大选前，工党政府承诺制定法律，将克扣工资和未能依法提供福利待遇（如退休金、加班费和年假）的行为定为刑事犯罪行为。
伪造或未能依法保存雇佣记录的雇主也将受到严厉惩处，因为无良商家往往通过这两种方式来掩盖短付工资的罪行。
拟议的法律还将使工人更快、更容易地通过法庭获得雇主所欠的工资。
根据新法，故意克扣工资、退休金或其它津贴，伪造或没有保存雇佣记录的雇主将面临最高190,284澳元的个人罚款，951,420澳元的公司罚款以及最高10年的刑期。
维州劳资关系厅长帕拉斯（Tim Pallas）说：“我们正在打击那些做错事的雇主，这些论坛是确保工人为其所从事的工作获得合理报酬的重要一步。”
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