【大纪元2023年10月03日讯】(大纪元记者夏雨综合报导)8月份,美国企业的就业职位空缺意外激增,表明尽管美联储努力减缓经济增长,但劳动力市场仍然紧张而强劲。
美国劳工部周二(10月3日)在月度职位空缺和劳动力流动率调查(JOLTS)中表示,本月职位空缺总数为961万个,较7月增加近70万个,远高于道琼斯预估的880万个。
报告称,职位增幅最大的领域是专业和商业服务、金融、其它服务和非耐用品制造业。
然而,招聘人数仅小幅增长,增至585.7万人,仅增加35,000人。
尽管8月份职位空缺数量有所增加,但JOLTS估计的空缺职位数量仍远低于2022年春季创下的1203万个历史新高。美国劳工统计局数据显示,今年迄今为止,每月平均职位空缺数量为974万个。
报告发布后,股市下跌,因为劳动力市场趋紧可能会给美联储带来更大压力,要求其保持高利率。道琼斯工业平均指数最近下跌超过260点。
美联储密切关注JOLTS报告,寻找劳动力疲软的迹象。
过去几个月,职位空缺数量一直在下降,这表明央行加息开始对劳动力市场产生影响,劳动力市场受到巨大供需不匹配的影响,职位空缺数量超过了可用工人数量,达到2比1。由于8月份失业工人数量增加,该比例现已降至1.5比1。
8月份的JOLTS报告距离该部门9月份非农就业人数统计仅提前几天。接受道琼斯调查的经济学家预计,本周五发布的报告将显示就业增加170,000人。
JOLTS报告中追踪的劳动力流动等其它关键指标显示流动幅度很小。
7月份新员工数量从582万人增加到586万人,离职人数从362万人增加到364万人,裁员人数稳定在168万人。
责任编辑:李寰宇#