【大纪元2025年07月21日讯】（大纪元记者天睿澳洲悉尼报导）维州神夜日本面馆（Shinya Ramen）经营者因涉嫌违法低薪且未按要求补发薪水而被公平工作专员署（FWO）起诉。
根据公平工作专员署7月18日发布的声明，经营面馆的企业Shinya Geelong HR Pty Ltd和Shinya Torquay HR Pty Ltd及其唯一董事穆涛（Tao Mu，音译）均被起诉。
公平工作专员署在接到4名员工的求助请求后开展调查。这4人中有3人是来自越南和中国的移民员工，还有一位是当时年仅18岁的澳洲公民。2020年11月至2023年7月，他们曾在位于吉朗（Geelong）和托基（Torquay）的涉事餐厅担任厨师或服务员，雇佣形式包括全职和兼职。
涉事餐厅包括位于吉朗的面馆Shinya Ramen and Bar Waurn Ponds、Shinya Ramen Geelong Waterfront和西餐厅Bayview Bar and Grill，以及位于大洋路托基的面馆Shinya Ramen and Bar。
公平工作专员署表示，2023年8月，该机构向两家公司Shinya Geelong HR和Shinya Torquay HR发出合规通知（Compliance Notice），认定两家公司未支付员工应得的法定最低薪水、周末薪水、公休日薪水以及在员工离职时未休年假对应的报酬。而且这两家公司没有依照合规通知的要求给员工补发薪水，也没有提供合理解释。
因此，监管机构现在寻求法庭强制两家公司向员工支付总计9,195.68澳元的欠薪、利息、退休金，以及相应罚款，每家涉事公司可能面临最高46,950澳元罚款，而涉事个人可能面临最高9,390澳元的罚款。
本案将于10月7日在墨尔本联邦巡回与家庭法院（Federal Circuit and Family Court）举行听证会。
公平工作专员署专员布思（Anna Booth）说：“雇主如果不配合，我们将采取适当行动保护员工的合法权益。法庭有权责令企业支付罚金并向员工补偿欠薪。”
该机构表示将持续优先关注快餐、餐饮和咖啡馆行业的合规情况，并帮助容易遭受剥削的移民工人。
“签证持有者与所有其他员工一样，享有同等的工作权利，他们若揭露剥削行为，其签证也受到保护。我们鼓励薪资或权益受到侵害的员工积极与我们联系”，布思说。
责任编辑：宗敏青
了解更多澳洲即时要闻及生活资讯，请点击 dajiyuan.com.au
（本文未经许可不得转载或建立镜像网站）
