【大纪元2026年05月08日讯】（大纪元记者秋生编译报导）美国劳工部（DOL）周四（5月7日）发布的每周失业救济申请人数报告显示，上周美国裁员人数较低，初领失业救济金的人数小幅上升，但增幅低于市场预期，凸显了美国劳动力市场的稳定性，也表明美伊战争引发的油价冲击并未对劳动力市场造成明显压力。
领取失业救济金人数
4月底领取失业救济金的人数有所减少。这可能是由于部分人员的领取期限已满所致，大多数州的领取期限最长为26周。低水准的裁员也稳定了劳动市场。
DOL表示，截至5月2日当周，经季节性调整后首次申请州失业救济金人数增加1万人，达20万人。
路透社调查的经济学家先前预测，当周申请人数为20.5万人。此次成长部分抵消了前一周的下降趋势，此前一周的下降曾使申请人数降至1969年以来的最低水平。
周二公布的政府数据显示，3月每位失业人口对应0.95个工作职缺，而2月为0.91，显示劳动市场稳定。
失业救济申请报告显示，截至4月25日当周，续领失业救济金人数（可作为就业情况的参考指标）经季节性调整后减少1万人，至176.6万人，为2024年1月以来的最低水平。
路透社对经济学家进行的调查预测，继3月增加17.8万个非农就业机会后，4月非农业就业人数可能增加6.2万人。预计增速放缓主要反映了暖冬效应消退，以及医疗产业罢工员工重返工作岗位等一次性因素逐渐消失。
预期的就业增长速度将高于经济学家所认为、为了跟上劳动年龄人口增长所需的水平。对于这个所谓的“就业持平（break-even）水准”，估计每月介于0到5万个新增就业岗位之间。
大型科技公司裁员
尽管大型科技公司因采用人工智能（AI）而重组职场，宣布了一系列裁员计划，但今年的失业救济申请人数仍低于23万人。
部分经济学家推测，被裁的科技从业人员很可能因获得了丰厚的遣散费，尚未立即反映在失业救济申请数据中。
全球职业顾问公司Challenger, Gray and Christmas周四发布的报告显示，美国雇主4月宣布裁员8,3,387人，比3月增加38%，但是比去年同期减少了21%。
今年迄今，雇主已宣布裁员300,749人，比2025年同期减少50%。科技公司占裁员的大部分，而人工智能通常被认为是裁员的原因。
是否构成降息理由
金融研究机构FWDBONDS的首席经济学家克里斯托弗‧鲁普基（Christopher Rupkey）表示，“美联储（Federal Reserve，又译联准会）官员去年降息是因为担心失业和失业率上升，但现在劳动力市场非常稳定，因此没有任何理由考虑降息。”
上周，美联储将隔夜基准利率维持在3.50%—3.75%的区间，理由是担心通胀。金融市场预期美联储将维持利率不变至2027年。
美国股市早盘基本持平。美元兑一篮子货币走软。美国国债收益率下降。
（本文参考了路透社的报导）
责任编辑：李琳#
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