【大纪元12月24日讯】（大纪元记者周月谛多伦多报导）近日，4名安省教育界专家提出，近些年，教育成本（包括教师工资、设施维护费）的增长速度，比物价的平均增长速度要快。高校还需要投入更多财力，吸引优秀学生，例如提供奖学金。然而，政府的拨款未能跟上步伐。为了解决资金问题，高校不断扩招。现有教育模式已阻碍安省高校的发展，需要改革。
安省大学目前的标准模式是：全职教师花40%的时间教书，40%的时间做学术研究，剩余时间参加校内和社区活动。
前安省教育厅副部长崔可（David Trick）表示：“现在每个学生的背景、理想、学习习惯、各方面情况都不同。这种模式比较死板，无法形成多元化的学习环境。”
安省教育学机构（Ontario Institute for Studies in Education）退休教授斯尼克（Michael Skolnik）说：“就目前的（大学）学费和政府拨款来看，学生都由全职教授来教，是不可能的。全职教授在研究和教学上投入同样的时间，费用会很大。做试验也是很花钱的。”
为了收支平衡，安省大学作出一系列举措：逐年减少全职教师的平均授课数量；不断增加每班学生人数；减少全职终身教授的比例；全职教师从事更多研究工作，比较少教课；增加临时或兼职教师（大多数不做学术研究）人数，在一些大学甚至达到一半；在校内开部门会议、指导学生的人相对减少。
对此，多伦多大学公共关系学教授克拉克（Ian D. Clark）和西安大略大学心理学教授莫然（Greg Moran）提出几点建议：教师需要掌握其授课范围的新知识，但不需要自己去探索；创建专门教书、不做研究的大学；鼓励学校为想当律师、商人、记者、教师的学生，开办3年制本科班（目前大部分是4年制），随后他们将在公司、政府机构或学校实习一年；鼓励大学具备自己的特点；帮助大专生过渡到大学。
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