【大纪元7月28日讯】(大纪元纽约讯)跨两个州﹐负责监管三个机场﹑所有公交车站和六座大桥及海底隧道的某管理机构﹐其2008年收入在六位数以上的员工人数激增了205名。
据俄亥俄州大学每日邮报称，去年管理局花了1.61亿美元支付1,298名年薪10万圆的员工的工资，这部分员工大约占其员工总数的18%。2007年，该局拿出了1.34亿美元支付1,093名年收入六位数以上的员工的薪资。
对局内高层的重量级加薪和新职位的增加是导致工资费用上升的主要原因。该机构的法律顾问Darrell Buchbinder薪水增加了35,802美元，增加金额最多，总薪资为245,024美元。该机构的第二号人物Susan Bass Levin薪水增加了31,460美元，总薪资为283,452美元。总而言之，管理局内年收入20万以上的行政人员从2007年的12位跃升到2008 年的23位，几乎翻了一倍。
一位管理局的发言人说，薪资的调整是根据去年一位咨询人员所作的分析报告进行的。发言人Candace McAdams说, “管理局经营监管着一些最复杂的交通项目。我们用政府及私人公司管理层的职位作为标准﹐以便吸引并留住人才。”
尽管如此，一些持批评态度的人仍对管理局在2008年将六个收费站的过路费从6美元升至8美元，对世贸中心旧址建设工程一拖再拖的情况下﹐为其行政人员大幅加薪的举动表示愤怒。火车票价在2008年亦有上涨。
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