【大紀元2011年02月10日訊】（大紀元記者楚雲飛澳洲珀斯編譯報導）根據一項全球工資調查，橫跨各行業的技術短缺現象將會日趨嚴重，這會迫使西澳的薪資市場重新返回到上一次礦業繁榮時期的水平。
這項調查報告是由國際招聘諮詢公司羅伯特沃爾特斯（Robert Walters）編製的，調查突出顯示了由於全國範圍的招聘活動強勁增長，對技術工人需求將在2011年持續擴大。
伯特沃爾特斯諮詢公司澳洲總經理尼科爾森（James Nicholson）說，傳統意義上的資源大省，如西澳和昆省將會達到對技術員工需求的最高水平。他說，由於受資源業一些主要投資項目的驅動和亞洲經濟增長的影響，我們預計昆省和西澳將重複上一次資源業繁榮時期的景象，對技術工人需求大量增加，而相關領域的工資飆升。
澳洲經濟的張力也會吸引更多的海外機構考慮在澳洲增加投資，這樣將會進一步增加勞動力市場的壓力。
這個年度報告指出，各個行業的合同工和永久性僱傭都會有所增加，由經濟緊密到充分就業引起的空缺則依賴於必要臨時工來填補。
尼科爾森說，僱主需要把他們的注意力放到留住核心員工，同時考慮從其他地方尋找合適的僱員。公司也將需要隨時留意勞動力市場的工資水平的變化和來自競爭對手的壓力，並和表現出色的員工溝通來留住他們需要的頂級人才。
另外，那些準備從海外引進特殊人才的公司，也需要確保海外員工可以勝任在澳洲的工作。
報告也表明，在2010年，澳洲就業市場顯著提高的根本原因，很大程度上取決於相對強勢的全國經濟。
尼科爾森說，由於大型企業和小型企業快速和廣泛宣傳的招聘活動的增加，使得永久性僱傭在各個行業的所有層次強力反彈，不管是在商業領域站櫃檯的銷售員工還是金融業的職業銀行專家，大小企業的招聘活動均迅速增加。
