【大紀元2014年04月17日訊】（大紀元記者陳菲婭澳洲悉尼編譯報導）澳洲老年人協會（NSA）譴責聯邦政府在沒有僱傭很多年長員工的時候，威脅要提高養老金的領取年齡。
據澳新社消息，老年人協會從統計局和人口調查研究收集到一些數據，數據顯示聯邦和省政府僱傭的60歲以上的員工人數在減少。
大約有16%的年齡在50至59歲的人在公共部門工作，但是當他們進入60歲時，這一比率降至12.7%。50歲以上的女性，這一數字從24.2％降至20.1％。
老年人協會說，考慮到聯邦政府示意要提高養老金的領取年齡，這些數據讓人驚訝。
老年人協會主席奧尼爾（Michael O’Neill）在一份聲明中稱：「在聘用老年人方面，聯邦政府和省府都非常不合格。」
奧尼爾說，如果政府不准備為年長員工提升就業前景，就不應該進一步提高養老金的領取年齡——如今為65歲，10年內將升到67歲。
奧尼爾說，如果澳洲不消除年齡歧視，澳洲有可能在成年就業參與方面落後於其它經合組織國家。
（責任編輯：李熔石）
