【大紀元2016年07月28日訊】（大紀元記者舒林美國聖地亞哥報導）總部位於加州聖地亞哥的移動通訊技術巨擘高通公司（Qualcomm）日前同意支付1950萬美元，和解一項涉及3300名女性員工的性別歧視集體訴訟案。該和解系根據對僱員和工資數據的詳盡分析和數月的調解磋商達成。
高通並同意採取相關措施以防類似事故發生。高通還將保留兩位獨立顧問負責評估高通的政策和做法，包括保證女性員工得到更加公平的待遇。高通亦同意要確保公司實施和解協議之條款。該和解並要求高通對員工進行不歧視政策教育，改善員工申訴程序等。
首席原告律師、桑福德海斯勒律師事務所董事長David Sanford 表示，和解產生的良好結果將為高通帶來好的信譽。
Sanford認為，在科學、技術、工程和數學領域（STEM），女性在工資和晉陞方面面臨「持續性歧視」 乃眾所周知。此和解代表著朝向公平競爭環境的一個巨大的飛躍，並可作為其他技術公司的公平實踐提供參考。
責任編輯：田磊
